Все вопросы, связанные с военкоматом (кроме получения загранпаспорта)

[ГугломЭн]

Знакомому сегодня повестка на работу (работает в госструктуре) - "просим явиться для сверки документов в военкомат" и т.д.

Повестку он не подписывал, т.к. сам в командировке, но позвонили с работы и рассказали. Указ про мобилизация закончился еще 21 июня. Вроде срочка только осталась насколько помню, а ему 25 уже стукнуло. Зачем им данные, ведь как-то они узнали, что он там работает, следовательно и все данные могли уточнить через работу.
Походу развод на бабки ожидает, мне кажется. Как думаете? Я посоветовал по приезду ничего не подписывать на работе, даже если отдел кадров расписался за него(он не знает - расписались или нет). ЕСли не подписывали - все понятно - все равно что почтальон принес и бросил в ящик, но если подписались, то далее я запутался и 2 варианта:

1) Их подпись ничего не значит?! Забить на все никто в руки ничего не давал
2) Если их подпись что-то значит и он проигнорирует ее и не пойдет- это же только штраф, а не от 2 до 5? т.к. в самой повестке "сверка документов", а не учения, мобилизация и т.д., да и срок мобилизации истек, поэтому он попадает под Ст. 210 КУпАП
"Порушення військовозобов'язаними чи призовниками правил військового обліку, неявка їх на виклик до військового комісаріату без поважних причин або несвоєчасне подання в обліковий орган, де вони перебувають на військовому обліку.... - тягнуть за собою накладення штрафу від п'яти до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.""

⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

Правильно я ему растолковал?!

 

[Reiziger]

Указ про мобилизация закончился еще 21 июня.

Вчера подписан новый указ.

Зачем им данные, ведь как-то они узнали, что он там работает, следовательно и все данные могли уточнить через работу.

Могли, в том случае если у него есть военный билет, а если нет и стукнуло 25 то это уже уклонение от призыва на срочную, т.е. будут выяснения почему до 25-ти лет не явился в военкомат для постановки на учет (получения военного билета).

Все вызовы делаются только повестками по адресу проживания, если отыскали на работе, то есть вероятность, что по месту жительства его не нашли, или там повестку не кому было вручить. Пусть знакомый рассказывает всю картину его учетного прошлого в военкомате, без этого дать понятный ответ, что он него там хотят невозможно.

 

[н. Х.О.]

Скажите пожалуйста, могут ли мобилизовать мужчину 35лет, НЕ служившего в армии, НЕ имеющего военной кафедры, имеющего ТРОИХ детей? А и ещё в ноге пластина металлическая, ну то такое-мелочь

 

[Reiziger]

имеющего ТРОИХ детей?

В не военное время - не могут.

А и ещё в ноге пластина металлическая, ну то такое-мелочь

Частичная мобилизация не предполагает детальный медосмотр, поэтому если при визуальном осмотре (проводит один врач общей практики, фельдшер) этого не выявится, и призывник не сообщит об этом, то он проходит "дальше"

 

[Kitten[RiF]]

Скажите пожалуйста, могут ли мобилизовать мужчину 35лет, НЕ служившего в армии, НЕ имеющего военной кафедры, имеющего ТРОИХ детей? А и ещё в ноге пластина металлическая, ну то такое-мелочь

Для тех, у кого три ребенка, на днях послабление придумали,
вот ссылки на новость и на карточку законопроекта.
Точнее, это уже закон, его приняли, теперь подпись президента, публикация, и будет вам счастье.

⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

 

[Олег33Олег]

А если такой вариант:
у меня в приписном свидетельстве (военника в свое время не дали в связи с отсутствием бланков - так и остался с приписным) написано:
1. в графе 13 Решение призывной комиссии - годен к нестроевой службе и засчитан в запас;
2. в графе 20 Воинские звания - рядовой и номер приказа;
3. в графе 24 Доп. сведения - комиссией признан негодным к в/службе в мирное время;
4. на последней странице просто таблица, в которой написано - соответственно какой-то там статье снят с учета по состоянию здоровья.

Все это уже давно было, мне сейчас уже 33 года, в универе на военку не ходил, приходилось ли с того времени посещать военкомат - да не помню... Короче говоря - могут меня призвать и если вручат повестку - чего ожидать: снова на медкомиссию или сразу в армию но не в зону боевых действий ?

 

[RedFox]

кто знает реальные факты призыва не служивших офицеров запаса ? они же фактически имеют 0 знания по военному делу, а их что мобилизуют, присваивают звание и на офицерскую должность ставят куда-то в часть?

 

[Reiziger]

у меня в приписном свидетельстве (военника в свое время не дали в связи с отсутствием бланков - так и остался с приписным) написано:

Приписное свидетельство после исполнения 25 лет не действительно.
Поэтому если Вас позовут в военкомат, то сначала вас оштрафуют как нарушителя военного учета (проблемы отсутствия бланков никого не интересуют, даже когда их не было выдавали бумажки типа военника, но приписное изымали), ну а потом обычная процедура получения военного билета, с медосмотрами.
А дальше уже по результатам медосмотра будут решать - призывать вас, или отправить в негодность.

 

[Tumanenko]

Подскажите. Потерял свой военный. В военном вроде как стройбат был указан, или точнее инженерные войска.

Как там сейчас, есть вероятность что при походе в военкомат с целью восстановления документа предложат немного послужить?)

 

[pepelniy]

ответственность по мобилизации, призыв итд.

предприятию из РВК прислали письмо с просьбой обеспечить явку мужчин возрастом от 40 до 49 лет сержансткого и рядового состава в РВК для собеседования
перерыл кучу нормативки и ****итики - ниче толкового насчет разъяснения в чем конкретно заключается такое обеспечение не нашел.
посему сделал вывод, что предприятие должно:
1. принять к сведению письмо РВК
2. под роспись уведомить работника (пришел, расписался что ознакомлен, думаю можно прямо на письме)
3. соблюдать гарантии относительно сохранения рабочего места и выплаты того что положено.

ответственность по ЗУ Про військовий обов'язок і військову службу

Спойлер: тыц

Стаття 42. Відповідальність посадових осіб і громадян України

1. Керівники, інші посадові особи органів виконавчої влади,
органів місцевого самоврядування, а також підприємств, установ та
організацій незалежно від підпорядкування і форм власності та
громадяни України, винні у порушенні порядку військового обліку,
допризовної підготовки, приписки до призовних дільниць, призову на
строкову військову службу, проходження служби у військовому
резерві, проходження зборів, мобілізаційної підготовки та
мобілізаційної готовності, прибуття за викликом до військового
комісаріату, а також у вчиненні інших порушень законодавства про
військовий обов'язок і військову службу, несуть відповідальність
згідно із законом.

и по ЗУ Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію

Спойлер: тыц

Стаття 26. Відповідальність за організацію мобілізаційної
підготовки та стан мобілізаційної готовності 1. Відповідальність за організацію мобілізаційної підготовки
та стан мобілізаційної готовності органів державної влади, інших
державних органів, органів місцевого самоврядування,
адміністративно-територіальних одиниць і населених пунктів,
Збройних Сил України, інших військових формувань,
Оперативно-рятувальної служби цивільного захисту та підприємств,
установ і організацій покладається на відповідних керівників.

ответственность должностных лиц по КоАП

Спойлер: Стаття 211-2. Неподання у військові комісаріати списків юнаків, які підлягають приписці до призовних дільниць

Неподання керівниками або іншими відповідальними за військово-облікову роботу посадовими особами житлово-експлуатаційних організацій, підприємств, установ та організацій, які здійснюють експлуатацію будинків, власниками будинків, органами місцевого самоврядування, яким делеговано ведення первинного обліку військовозобов'язаних і призовників, підрозділами по роботі з кадрами підприємств, установ, організацій, навчальних закладів незалежно від підпорядкування і форм власності щорічно в строки, встановлені Міністерством оборони України, до відповідних районних (міських) військових комісаріатів списків громадян, які підлягають приписці до призовних дільниць, -

тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Спойлер: Стаття 211-3. Прийняття на роботу військовозобов'язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку

Прийняття керівниками або іншими посадовими особами підприємств, установ, організацій, колективних сільськогосподарських підприємств і навчальних закладів на роботу (навчання) військовозобов'язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку за місцем проживання, -

тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Спойлер: Стаття 211-4. Незабезпечення сповіщення військовозобов'язаних і призовників про їх виклик у військові комісаріати, перешкода їх своєчасній явці на збірні пункти чи призовні дільниці

Незабезпечення керівниками або іншими відповідальними за військово-облікову роботу посадовими особами підприємств, установ, організацій, колективних сільськогосподарських підприємств і навчальних закладів на вимогу військових комісаріатів сповіщення військовозобов'язаних і призовників про їх виклик у військові комісаріати або перешкода зазначених посадових осіб своєчасній явці громадян на збірні пункти чи призовні дільниці -

тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення з числа передбачених частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Спойлер: Стаття 211-5. Несвоєчасне подання документів, необхідних для ведення військового обліку військовозобов'язаних і призовників, несповіщення їх про виклик у військові комісаріати

Несвоєчасне подання керівниками або іншими відповідальними за військово-облікову роботу посадовими особами житлово-експлуатаційних організацій, підприємств, установ і організацій, що здійснюють експлуатацію будинків, а також власниками будинків у військові комісаріати і органи місцевого самоврядування, на які покладено ведення первинного обліку військовозобов'язаних і призовників, домових книг, карток реєстрації місця проживання і обліково-військових документів (військових квитків, посвідчень про приписку до призовних дільниць) на жильців, які є віськовозобов'язаними або призовниками, для оформлення взяття на військовий облік або зняття з обліку, а також несповіщення їх про виклик у військові комісаріати -

тягнуть за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення з числа передбачених частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

ответственность для военнообязанных.

Спойлер: ККУ

Стаття 335. Ухилення від призову на строкову військову
службу

Ухилення від призову на строкову військову службу -

карається обмеженням волі на строк до трьох років.

Стаття 336. Ухилення від призову за мобілізацією

Ухилення від призову за мобілізацією -

карається позбавленням волі на строк від двох до п'яти років.

Стаття 337. Ухилення від військового обліку або спеціальних
зборів

1. Ухилення військовозобов'язаного від військового обліку
після попередження, зробленого відповідним військовим
комісаріатом, -

карається штрафом до п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів
доходів громадян або виправними роботами на строк до двох років,
або арештом на строк до шести місяців.

2. Ухилення військовозобов'язаного від навчальних (чи
перевірних) або спеціальних зборів -

карається штрафом до сімдесяти неоподатковуваних мінімумів
доходів громадян або арештом на строк до шести місяців.

Спойлер: КоАП

Стаття 210. Порушення військовозобов'язаними чи призовниками законодавства про військовий обов'язок і військову службу

Порушення військовозобов'язаними чи призовниками правил військового обліку, неявка їх на виклик до військового комісаріату без поважних причин або несвоєчасне подання в обліковий орган, де вони перебувають на військовому обліку, відомостей про зміну місця проживання, освіти, місця роботи, посади, а також порушення порядку проходження навчальних зборів (занять) у навчальних закладах Товариства сприяння обороні України та професійно-технічних навчальних закладах -

тягнуть за собою накладення штрафу від п'яти до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті або частиною першою статті 211 цього Кодексу, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від десяти до п'ятнадцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Стаття 210-1. Порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію

Порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію -

тягне за собою накладення штрафу на громадян від десяти до тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян і на посадових осіб - від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу на громадян від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян і на посадових осіб - від ста до трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Стаття 211. Умисне зіпсуття обліково-військових документів чи втрата їх з необережності

Умисне зіпсуття або недбале зберігання військовозобов'язаними і призовниками обліково-військових документів (військових квитків і посвідчень про приписку до призовних дільниць), яке спричинило їх втрату, -

тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Повторне протягом року вчинення порушення з числа передбачених частиною першою цієї статті або частиною першою статті 210 цього Кодексу, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -

тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Стаття 211-1. Неявка на виклик у військовий комісаріат

Неявка громадян на виклик у військовий комісаріат без поважних причин для приписки до призовної дільниці -

тягне за собою накладення штрафу до одного неоподатковуваного мінімуму доходів громадян.

статья юриста с сайта илф юа

Спойлер: Антон Задериголова: Відповідальність роботодавців за незаконне звільнення працівника під час мобілізації

В Законі України «Про військовий обов’язок і військову службу» визначено ряд обов’язків роботодавців, основними з них є:

Підприємства зобов’язані забезпечувати виконання військового обов’язку (ч. 7 ст. 1).
Керівники підприємств зобов’язані щороку подавати до відповідних районних (міських) військових комісаріатів списки громадян України, які підлягають приписці до призовних дільниць (ч. 5 ст. 14).
Представники підприємств можуть входити до призовних комісій (ч. 1 ст. 16).
Керівники підприємств на вимогу військових комісаріатів забезпечують своєчасне прибуття військовозобов’язаних до визначених пунктів збору (ч. 9 ст. 29).
Підприємства зобов’язані у семиденний строк повідомляти військкомати про прийом на роботу та звільнення з роботи призовників та військовозобов'язаних (ч. 1 ст. 38).

Законом України «Про мобілізаційний обов’язок та мобілізацію» також визначено ряд обов’язків підприємств:

Керівники підприємств визначають чисельність мобілізаційних підрозділів (ч. 5 ст. 5).
Підприємства надають транспорт для потреб Збройних сил (ч. 1 ст. 6).
За рахунок коштів підприємств фінансуються мобілізаційні заходи, що здійснюються за ініціативою самих підприємств (ч. 4 ст. 7).
Підприємства зобов’язані здійснювати заходи щодо мобілізаційних планів (ч. 1 ст. 23).
Підприємства повинні надавати будівлі, споруди та інші матеріально-технічні цінності для задоволення потреб Збройних сил України та інших військових формувань (ч. 1 ст. 23).
Підприємства повинні сприяти військовим комісаріатам (ч. 1 ст. 23).
Підприємства повинні надавати інформацію необхідну для здійснення мобілізаційних заходів (ч. 1 ст. 23).
Підприємства зобов’язані укладати договори з підприємствами, установами, організаціями щодо виробництва необхідної продукції в умовах мобілізації (ч. 2 ст. 23).

1 квітня 2014 року вступив в силу Закон України від 27 березня 2014 № 1169-VII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення проведення мобілізації».

Цим законом вносяться зміни до ст. 119 КЗпП України та до ст. 39 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу", відповідно до яких під час мобілізації за співробітником зберігається місце роботи (посада) та середній заробіток за рахунок роботодавця на період до одного року.

Тому працівники в цьому випадку не підлягають звільненню за п. 3 ч. 1 ст. 36 КЗпП, а тимчасово увільняються з посади.

Звільнення працівників в цьому випадку є незаконним і може призвести до відповідальності роботодавця.

Матеріальна відповідальність

Працівник, якого було незаконно звільнено може бути поновлений на роботі в судовому порядку з виплатою середньої заробітної плати за час вимушеного прогулу (ст. 235 КЗпП).

При цьому шкоду завдану підприємству у зв’язку з оплатою працівникові часу вимушеного прогулу, суд зобов’язує покрити службову особу, яка це звільнення здійснила (ст. 237 КЗпП).

Адміністративна відповідальність

У випадку порушення термінів виплати або недоплати середньомісячного заробітку мобілізованому працівнику посадову особу підприємства може бути притягнуто до адміністративної відповідальності за ст. 41 КУпАП. Відповідальність за цією статтею встановлюється у вигляді штрафу у розмірі від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Кримінальна відповідальність

Статтею 172 КК України передбачено кримінальну відповідальність за незаконне звільнення працівника з роботи з особистих мотивів, а також за інше грубе порушення законодавства про працю.

Будь-яке незаконне звільнення є грубим порушенням законодавства про працю, що підтверджується листом Міністерства праці та соціальної політики від 20.12.2001 № 06/2-4/169.

Санкцією цієї статті передбачено відповідальність у вигляді штрафу до п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, або виправними роботами на строк до двох років.

Крім того, у випадку, якщо працівника не звільнено з роботи, але середньомісячний заробіток йому не виплачується, роботодавця може бути притягнуто до відповідальності за ч. 1 ст. 175 КК України (умисна невиплата заробітної плати чи установленої законом виплати більше, ніж 1 місяць).

Цей злочин карається штрафом від п'ятисот до тисячі неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або виправними роботами на строк до двох років, або позбавленням волі на строк до двох років, з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років.

⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

 

[barrister-UA]

Думаю, максимум ознакомить работников с текстом письма, на том и забыть.
Работники пусть понаходят свои военные билеты, а может у кого они белые?

 

[Pogorely Vadim]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста!
Я живу с матерью, она у меня одна, уже на пенсии и нигде не работает. Согласно Ст. 17 ЗУ "Про військовий обов язок і військову службу" у меня есть отсрочка. В ближайшем времени планирую расписаться с беременной девушкой.
1) После рождения ребенка отсрочка утратит свою силу?

2) Согласно Ст. 23 ЗУ "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію" будет ли мне дана отсрочка, если я не буду находится в зарегистрированном браке, а мать не является инвалидом?

 

[Reiziger]

она у меня одна, уже на пенсии и нигде не работает. Согласно Ст. 17 ЗУ

а мать не является инвалидом?

Если мать не имеет статуса ******** (т.е. нет документ удостоверяющего социальный статус - нетрудоспособная) то у вас не может быть отсрочки по ст. 17
Соответственно по вашим условиям у вас нет никакой отсрочки.

 

[Pogorely Vadim]

Если мать не имеет статуса ******** (т.е. нет документ удостоверяющего социальный статус - нетрудоспособная) то у вас не может быть отсрочки по ст. 17
Соответственно по вашим условиям у вас нет никакой отсрочки.

Странно, мне в прошлом году именно так и сказали, если мать на пенсии - отсрочка, пока не изменится состав семьи...

 

[Reiziger]

В Законе написано, что нетрудоспособность определяется согласно установленному законодательству. Но у нас законодательство в этом плане несколько не совершенно, разные законы могут трактовать это понятие по разному.
Из случаев которые я знаю в связи с этим законом, трактуют как постоянную утрату трудоспособности, и необходимость призывника в заботе о нетрудоспособном. Если же нетрудоспособность это просто пенсия, т.е. нетрудоспособный получает пенсию и может самостоятельно о себе заботиться, то трактуют не в пользу призывника.
Но, в общем, тут как карта ляжет. Если не будет хватать "до плана" то могут забрать особенно если специальность нужная.

 

[Pogorely Vadim]

В Законе написано, что нетрудоспособность определяется согласно установленному законодательству. Но у нас законодательство в этом плане несколько не совершенно, разные законы могут трактовать это понятие по разному.
Из случаев которые я знаю в связи с этим законом, трактуют как постоянную утрату трудоспособности, и необходимость призывника в заботе о нетрудоспособном. Если же нетрудоспособность это просто пенсия, т.е. нетрудоспособный получает пенсию и может самостоятельно о себе заботиться, то трактуют не в пользу призывника.
Но, в общем, тут как карта ляжет. Если не будет хватать "до плана" то могут забрать особенно если специальность нужная.

Спасибо за разъяснение, теперь буду знать!
А специальности нету никакой!)

 

[barrister-UA]

Странно, мне в прошлом году именно так и сказали, если мать на пенсии - отсрочка, пока не изменится состав семьи...

Ничего странного.
В прошлом году мобилизации не было.

 

[Reiziger]

А специальности нету никакой

Тогда вас вообще будут рассматривать в последнюю очередь.

 

[_mangust_]

Тогда вас вообще будут рассматривать в последнюю очередь.

либо в первуююв качестве пушечного мяса для массовки устрашить противника

 

[Reiziger]

либо в первуююв качестве пушечного мяса

Это будет на следующую частичную мобилизацию.