Почему? Я писала о "без помощи со стороны".
потому что такие вещи весьма индивидуальны
вот это момент мне пока непонятен вообще. скорее всего в зал я смогу только в выходной один раз ходить при наемной работе.
сейчас у меня такой вариант. команда, которую я обучаю и местами руковожу, все удаленно, раз в неделю-две на несколько часов очно. удобно, но не совсем то, что я бы хотела в идеале.
а что в идеале?
Какие же все-таки люди разные)) Я, работая в офисе, только мечтала о спортзале и прочих радостях жизни. И только решившись на фриланс, смогла себе это позволить. Сейчас, проработав дома 7 месяцев, понимаю, что в офис меня не тянет от слова "вообще".
а мне очень сложно дома самоорганизоваться
моя попытка фрилансить закончилась через три месяца
я с трудом могла себя заставить что-то делать, и это не работа, а атк - подработка была
но всё равно невероятно сложно
и если после работы я хожу на танцы и в зал, то сидя дома я умудрялась на всё это забивать
красивый офис в центре (сейчас место специфическое очень), красивая я, выспавшаяся (сомнительно будет), начало рабочего дня в 11, конец не позже 18, суббота-воскресенье выходные, 2-3 дня можно остаться дома. отпуск в удобное мне время. зарплата - пока на найме еще не предлагали столько, сколько я хочу, чтобы перекрыть фриланс ))
это явно не работа по найму. точнее, не то, что обычно под ней подразумевают))
а я вот поняла, что не хочу никаких помощниц. на данном этапе, т ак точно.
У меня предыдущие 4 года было - офис в центре, рабочий день с 11 до 19, выходной в воскресенье, рабочая суббота с 11 до 15 через неделю, оплачиваемые: отпуск 24 дня летом в удобное время (обычно разбивала на 2 части), и зимние каникулы с 30 декабря по 10 января. И возможность учить любые иностранные языки (воспользовалась только совершенствованием английского)
Я посматриваю в сторону коуча/тренера. Работа на выезде, успеваешь хотя бы за ночь отдохнуть от детей, перед семинаром салон, хороший отель плюс развлекательная программа и плюшки от принимающей стороныя поняла. я хочу ощущения себя работающей бездетной женщиной без проблем и бытовых обязательств
на практике - загнать себя в угол.
+1
такие наемники никому не нужны
обычно нужны неболеющие, бездетные трудоголики, готовые работать 12/7 и желательно без отпуска
я совершенно не управленец. у меня сейчас заказчик со способностями суперменеджера намерен стать партнером по такой схеме, и планы грандиозные совместные в плане работы, но не фана. и он не в курсе, что я на собеседование собралась
Поставь себя на место нанимателя. Зачем ему такой сотрудник?
да я же не претендую и не ищу )) меня находят сами. но именно поэтому я до сих пор на фрилансе. и именно в таком формате я работаю как консультант или сторонний подрядчик. дома, среди кастрюль ))
