Спорить не буду - по моей статистической выборке (аэрокосмическая отрасль, центр/западное побережье), все большие компании предлагают 15 рабочих дней отпуска, мелкие - аналогично
Хотя в Кали - то же....
15 рабочих дней, это 3 недели. Если это большая/богатая компания, то обычно такое предлагают на старт. После 5 лет, скорее всего дают еще одну неделю, доведя до месяца. Дальше уже как повезет. В тех компаниях, где я работал, за выслугу лет доводили отпуск до 6 с лишним недель в год.
Спорить не буду - по моей статистической выборке (аэрокосмическая отрасль, центр/западное побережье), все большие компании предлагают 15 рабочих дней отпуска, мелкие - аналогично
или анлимитед отпуск, что обычно выражается в полном отсутствии отпуска. По моему я уже об этом говорил.
Может быть на восточном побережье по другому.... У вас же демократы
А по закону могут вообще ничего не давать, ибо нет таких законов о минимальных отпусках. Средняя температура по больнице, по-моему где-то 2 недели отпуска. Поскольку это среднее, то само собой разумеется получается так, что есть масса фирм, где дают еще меньше.
***, тупая курица
кто измеряет отпуск неделями??
ахаха
Не, я в целом по больнице. Упустил тот момент, что речь шла о фирмах с инженерными позициями. Извиняюсь.
Возможность взять отпуск без содержания это, кхм-кхм, не такая уж великолепная вещь, чтобы ее приводить в качестве примера достостоинства.
Везде, где я работал, "Рождественские каникулы" были из баланса своих отпускных. Где-то была такая ситуация, что фирма закрывалась на рождественские праздники до Нового Года и все должны были взять неделю отпуска. Поэтому приходилось планировать годовой отпуск так, чтобы на конец оставалась неделя баланса. Иначе придется уходить на "каникулы" без содержания.
Да чем угодно можно измерять, рабочими днями, месяцами, умножая их на какой-нибудь дикий коэффициент. В чем проблема с неделями?
Календарных? Типа с первого мая по 30? Или рабочих?ахаха
у меня в германии еще никогда не было меньше 30 дней!
эта тётя за 50, которая вполне может еще на старых контрактах работает.
В разных странах считают по разному. В Украине, например, отпуск... сколько там? 27? И даже какие-то хитрые формулы есть для пересчета календарных дней в рабочие. Поэтому и спрашиваю - в каждой стране может быть своя специфика. Понятно, что в Германии самый правильный расчет и все остальные страны должны брать с нее пример. Но просто еще ведь не все к этому пришли и некоторые участники форума могут еще не понимать глубины своих заблуждений. Поэтому и уточнил.
запишись в спортзал штоле, ато совсем зачах в своих ******ах
⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.
Vacation and Paid Time Off 2 weeks/year each for vacation and sick leave.
И я могу сказать что фраза про 15-20 дней ПТО, которую я прочел в инете относительно Tesla, NGC, Lokheed Martin и Boeing - хрень полнейшая по крайней мере на конец 2018. Все наши выпускники (мастера и бакалавры) получили 2 недели с обещанием через 3 года получать +1 день за каждый наработанный год.
Понятно, для людей с опытом отпуска на старте будут давать несколько больше.
Гос. контора JPL - 3 недели вне зависимости от стажа. Но дают 3 месяца декрета мужикам
-
Ты живешь в "Европах" - там законы другие. В Великобритании отпуск был 25 дней. Собственно, если бы ты читал всю тему - ты бы увидел что именно это я и говорил.
Раньше было еще хуже. Сейчас этого хоть стесняются - пока не спросишь, не скажут. А раньше 2 недели отпуска висели в свободном доступе при описании позиции.
Ты вот тоже макдака переел и американизировался??