в нашей стране люди не хотят работать, а хотят получать. вот и весь ответ об уровне зарплат. и работодатель платит каждому ровно столько, сколько он заслуживает (на сколько наработал). и повышение оплаты труда без увеличения производительности труда к хорошему ни для работодатля, ни для самого работяги хорошим не закончится.
пример из жизни: работает вместе два человека. один херячит не покладая рук, а второй на перекур да по телефону потрындеть бегает. у первого з/п 1000 баксов, у второго еле 500 набегает. второй возмущается, что типа мало получаю, хочу больше. ему ответ - работай лучше и все получится. но бестолку - как работал, так и работает.
и был проведен эксперимент: второму работнику выплачивается з/п 1000 баксов с назиданим, что будешь так и дальше получать, только работай хорошо. и что вы думаете, увеличение з/п в два раза человека как-то простимулировало? абсолютно нет. кроме того что расходы его увеличились (на работу стал ездить на такси), а работать стал в два раза хуже. поэтому был уволен. а пока 500 баксов получал то хоть как-то работал, что-то делал и скулил что мало зарабатываю. а как почувствовал хорошие деньги, так забил на работу полностью.
вывод: высокая зарплата портит людей, они начинают думать как ее потратить, а надо думать как ее заработать.
