Статус:
Offline
Реєстрація: 31.07.2007
Повідом.: 5006
Реєстрація: 31.07.2007
Повідом.: 5006
Обычно, при покупке предприятий, официально оформленным работникам предлагают написать увольнительную и наняться на работу снова по договору, получив премию в несколько зарплат при увольнении. Так поступали с руководящим составом, чтоб была возможность их беспрепятственно увольнять. Как с рабочими - не знаю.
Аналогично себя ДТЭК ведет на многих объектах энергетики, которые покупает: увольняет людей сотнями. С точки зрения коммерческой структуры, держать такое количество персонала далеко не всегда целесообразно - легче привлекать подрядчиков. Что делать огромному количеству людей в загибающихся поселках без работы - большой вопрос.
Сейчас, когда огромная часть промышленности и энергетики переведена в частную собственность, эти акции бессмысленны. Все равно сделают то, что хотят. Ну а дальше: "спасибо жителям Донбасса..."
Аналогично себя ДТЭК ведет на многих объектах энергетики, которые покупает: увольняет людей сотнями. С точки зрения коммерческой структуры, держать такое количество персонала далеко не всегда целесообразно - легче привлекать подрядчиков. Что делать огромному количеству людей в загибающихся поселках без работы - большой вопрос.
Сейчас, когда огромная часть промышленности и энергетики переведена в частную собственность, эти акции бессмысленны. Все равно сделают то, что хотят. Ну а дальше: "спасибо жителям Донбасса..."