По количеству и качеству произведённой им продукции.
В целом согласен, но уточную: изделие не всегда идёт на продажу.
Наёмный рабочий не может продать свою способность трудиться, но может продать свой труд и/или результат своего труда.
Если думаете, что это не так - приведите пример продажи способности трудиться.
С чего это он вдруг должен? Откуда взялся у него такой долг и перед кем у него такой долг?
Видно капиталиста (предпринимателя) потому, что он организатор и хозяин всего дела, всего процесса по производству и продаже готовых изделий. Если присмотреться, можно заметить продавцов, нанятых капиталистом (предпринимателем), у которых он покупает не способность продавать готовые изделия, а покупает их труд по продаже этих изделий (повремённая оплата труда) или результат их труда (сдельная оплата труда). Если продавец будет плохо продавать его либо уволят либо заплатят соответственного результату его труда. Неужели Вы об этом ничего не знаете?
Вам "да", а мне ещё не надоело...![]()
Наёмный рабочий может продать только свою рабочую силу(способность трудиться), а труд, процесс производства, наёмный рабочий продать не может. Труд или процесс производства для наёмного рабочего организует капиталист на своём предприятии.
Довольно придумывать всякие небылицы о труде.



