а вы про что хотели? про санацию придомовой территории, или перемещение грузов?
Ну разве что маркетинг в крупных компаниях.
Специалист-это выражение лица.
дык о них и речь... сегмент мелкой розницы сокращается. скоро останутся одни сети.
. А без них-капец настал бы.
так ты сам скоро превратишься в такого же старпера...
Все правильно. Особливо, якщо взяти до уваги те, що ті, хто зараз навчаються у вищах, нічого не знають. Особливо - контрактники. Бо, у вищах ставлять, трійки, навіть тим, хто нічого не знає. Аби сплачував за навчання вчасно. Справа дійшла до того, що ректор ХПІ Товажнянський нещодавно закликав усіх їхати по домівках студентів, яких відрахували раніше за неуспішність навчання та запрошувати відновитись, або прийдеться скорочувати штат викладачів. 
Ладно, а что делать с "крокодилами" среднего возраста?
Разве шо в гробу, хрустальном
Большая часть населения, независимо от возраста, вообще нахрен не нужна в принципе, потому что наличие/отсутствие этого населения никак не влияет на объемы производства материальных товаров и ценной информации.
У меня на работе капец, как много, специалистов "за 50". Ну понятно, что электронная почта, работа в приложениях им трудна, это раздражает и тормозит работу всего предприятия. Но еще больше меня выводят из себя их разговоры и их представления как надо работать, с высоты своего опыта.
Понятно, что можно по-тихому послать их, но работаешь в коллективе, портить отношения не особо хочется.
Итак, что делать с такими вот х%%выми специалистами? В масштабах предприятия и всей страны
когда мне было 20 лет,для меня 30 летняя дама была практически теткой не интересной, а теперь та же 30 летняя для меня молодуха которую можно и приделать при случае!
)..хоть и "ученые",причем не с купленными дипломами.
"напроектировать".
