50% off Cursor

Вниманию тех, кто ищет работу и рассылает резюме

🟢 20:41 Відбій повітряної тривоги
  • Автор теми Автор теми Nataly O.
  • Дата створення Дата створення
Nataly O. сказав(ла):
Не переживай - переведет.
Натисніть, щоб розгорнути...
:іржач:
Nataly O. сказав(ла):
Как правило на английском высылают резюме вчерашние выпускницы ВУЗов, у которых весь опыт - это работа официанткой в США по студенческой программе, а амбиций - полные штаны.
Натисніть, щоб розгорнути...
Даже такие вот девочки не испугались оторваться от родительской юбки и потрудиться самим в чужой стране.
Этого подобным вам хрюшкам не понять.

Nataly O. сказав(ла):
Люди с опытом в большинстве случаев высылают либо на русском либо на двух языках.
Натисніть, щоб розгорнути...

:попкорн:
 
Сначала думал, что ТС тролль. Потом как то засомневался. Типичная завсегдатайка Блядеро, с ахуительно завышенным самомнением, и твёрдой убеждённостью что мир только для неё и существует и все должны пасть ниц перед такой Клеопатрой. Судя по всему сама или из Донбасса или с какого то другого региона.
 
Liker сказав(ла):
разрешите поинтересоваться в целях повышения образованности, а это вообще сочетаемо ?

ЗЫ:есть подозрение, что для ТС идеальный соискатель это тот, кто просто скопипастит ее текст объявления о вакансии, заменив только слово "требуется" на свою фамилию
Натисніть, щоб розгорнути...

на самом деле, тот кто брутально выдерет прям на столе:D
 
Белиар сказав(ла):
А вся суть в том, чтоб донести для батрака следующую мысль - "ты чмо, которому и минимальной зарплаты хватит в виду твоей убогости".
А весь процесс в виде резюме и собеседований - это спектакль, помогающий в закреплении у соискателя такой мысли об себе.
hit;natalyo?h21;0.gif
Натисніть, щоб розгорнути...
Белиар, Вы работали в АТБ и Вам там сломали психику?
 
Останнє редагування:
Белиар сказав(ла):
Короче ситуация такая ныне на рынке труда:
(выбирайте сами вариант)

1) Охуевщие дрыщи, окончившие без пяти минут вузы лезут без опыта работы в великие компании на великую зарплату.

2) Более реалистичный вариант, со слов одного владельца фирмы - да мне пофиг что он знает и умеет, я больше минимальной зарплаты не дам. (АБЦ - Дыль С. В.)

Вот и выходят парадоксы - в 25 лет сто лет опыта и так далее в виде десяти высших образований. А вся суть в том, чтоб донести для батрака следующую мысль - "ты чмо, которому и минимальной зарплаты хватит в виду твоей убогости".
А весь процесс в виде резюме и собеседований - это спектакль, помогающий в закреплении у соискателя такой мысли об себе.

А посему когда люди видят такие вакансии с очень большим опытом и невероятными требованиями - они не такие тупые, чтоб не понять ситуацию - надо просить меньше. Вот поэтому и звонят.
Натисніть, щоб розгорнути...

именно, это психология большинства гамно контор.

можно конечно пошляться, и по развлекаться, чтобы у них был дикий разрыв шаблона. но это если времени не жалко. предварительно сделав резюме попроще.

обычно будет такая посредственность с прыщами и мега амбициями, что слишком не интересно будет даже троллить.
 
Liker сказав(ла):
кроме того. есть услуга "временный номер".
Натисніть, щоб розгорнути...
Ты что!? Это для школоты. Настоящие чьоткие пацаны пишут в резюме свой основной номер, а потом шугаются и не берут трубку, если им звонят с незнакомого номера. А потом наверно удивляются, почему так сложно найти работу - вот работодатели твари, а эйчары суки. :D
 
в приличных вакансиях, зп никогда не указывают кстати. это обсуждается индивидуально + есть негласная вилка.
никогда не видел, чтобы указывалось что-то больше 1000уе (да и то редко, и только когда эта ЗП низкая для должности вакансии)
 
Белиар сказав(ла):
Это типа "минет у начальника", но называется - "лояльность"!
Натисніть, щоб розгорнути...
Белиар, не хочу тебя расстраивать, но тебя обманули, зря ты отсасывал у своего начальника. Лояльность - это совсем другое.
 
Liker сказав(ла):
кстати, изложите ваши предположения на тему - почему так происходит (если они есть конечно)
Натисніть, щоб розгорнути...
Все указано в седьмом пункте. Это происходит когда человек а) хочет больше (реже) б) согласен на меньше (чаще). И то и другое нормально, просто свои желания надо доносить, сказав А, говорить Б.
 
Для освежения дискуссии, хотелось бы попросить ТС описать ее видение ее же роли в процессе рекрутмента.
Допустим, приходит директор и говорит: нужен человек на позицию Копателя Лопатой.
Какие твои дальнейшие шаги? Опиши плз процесс вплоть до найма человека.
 
Ви повинні увійти або зареєструватися, щоб відповісти.
Назад
Зверху Знизу