It-компания

[Argo12]

Да всё нормально он делает!! Только я уже неделю эту тему читаю и до сих пор не понял чем ТС занимается на своей ИТ фирме

 

[Log1c]

"Как при этом вести бухгалтерию?" - она вам нужна? Вы умеете считать приходы и расходы этого сейчас вам достаточно.
Если вам нужно сдавать отчетность - ЧП в вашем случае будет стоить вести примерно 400грн. Ведение юр. фирмы вам обойдется в 3к в месяц(это на будующее).

Пишите дальше - реальный опыт всегда интересно читать, чем абстрактные мысли.

 

[Ferox]

krasavchek_8093, понимай что в IT-фирме, источником твоего личного дохода является твое умение управлять людьми. Если хочешь на этом заработать - направляй свои усилия и обучайся именно в эту сторону.

Программисты - суки ленивые и малоинициативные. Сами работу работать не будут. Их надо и кнутом и пряником и лингвистическим программированием и тимбилдингом и много еще как чтоб заставить прибыль приносить.

 

[sergeime]

Программисты - суки ленивые и малоинициативные. Сами работу работать не будут. Их надо и кнутом и пряником и лингвистическим программированием и тимбилдингом и много еще как чтоб заставить прибыль приносить.

То у тебя программисты - долбоебы. Хорошему программисту тимбилдинг только вредит. Это молодняку надо, чтоб чувствовать себя очень нужным потому что на халяву выпить и пожрать можно.

 

[maxshevtsov]

Если это 10-ка гривен, то не вижу смысла в аренде офиса и компов, можно работать с другими фрилансерами удаленно. А так все бабло уйдет на зп и обучение студентов. К студентам имхо нужен еще чел который бы их чему-то учил.
С 10 кой баксов луше нанять мидлов хотябы.

 

[ujn]

То у тебя программисты - долбоебы. Хорошему программисту тимбилдинг только вредит. Это молодняку надо, чтоб чувствовать себя очень нужным потому что на халяву выпить и пожрать можно.

а как вредит матерым ? кроме больной головы по утру =)

 

[ujn]

Матерые на работе работают, а не тимбилдуются.

видел,

ненавидят себя, работу, компанию, менеджера.

Сидят на доу и дрочат на зарлаты.

Типа умеют работать. Я только одного который умеет работать самомстоятельно, но он был с 18 летним опытом на позиции архитектора.

 

[ujn]

ТС считаю молодец. Смог найти заказов достаточно чтобы загрузить себя и еще дал работу и опыт в будущем молодым студентам.

в чем-то это их покалечит, отсутствие четкого процесса и прочее, но такие разработчики тоже нужны.

 

[Ferox]

ТС считаю молодец. Смог найти заказов достаточно чтобы загрузить себя и еще дал работу и опыт в будущем молодым студентам.

Найти заказчиков в ИТ не проблема. Проблема заставить исполнителей работать.

 

[sergeime]

а как вредит матерым ? кроме больной головы по утру =)

Сorporate bullshit потому-что.

Матерые на работе работают, а не тимбилдуются.

Вот именно. Меня в свое время как раз и достали все эти песни и пляски, и сплошные митинги только отнимающие время.

видел,

ненавидят себя, работу, компанию, менеджера.

Сидят на доу и дрочат на зарлаты.

Типа умеют работать. Я только одного который умеет работать самомстоятельно, но он был с 18 летним опытом на позиции архитектора.

Шо таке доу? Это не тот ублюдочный сайт где рейтинг компаний и куча пиздунцов обсуждает как и куда поехать на очередной семинар где сильно умная амеба будет рассказывать хомячкам про то что давным-давно известно?

 

[ujn]

Сorporate bullshit потому-что.



Вот именно. Меня в свое время как раз и достали все эти песни и пляски, и сплошные митинги только отнимающие время.



Шо таке доу? Это не тот ублюдочный сайт где рейтинг компаний и куча пиздунцов обсуждает как и куда поехать на очередной семинар где сильно умная амеба будет рассказывать хомячкам про то что давным-давно известно?

если ненавидеть тех с кем рядом работаешь, то ни один тимбилдинг не поможет, а пообщаться в непринужденой обстановке, почему нет ?


доу, насколько мне известно пиздунцы там чаще смотрят зп.

 

[sergeime]

если ненавидеть тех с кем рядом работаешь, то ни один тимбилдинг не поможет, а пообщаться в непринужденой обстановке, почему нет ?

лет в 30 это уже совершенно неинтересно.

доу, насколько мне известно пиздунцы там чаще смотрят зп.

да пусть смотрят, жалко шоле.

 

[ujn]

Найти заказчиков в ИТ не проблема. Проблема заставить исполнителей работать.

тогда не было б тем - индусы сбивают цену итд...

лет в 30 это уже совершенно неинтересно.



да пусть смотрят, жалко шоле.

ну тут как бы меня заклюют сейчас, но больше 50% задротов в этой сфере, с таким конечно не интересно, а когда нормальные ребята в команде, то

 

[sergeime]

тогда не было б тем - индусы сбивают цену итд...

Индусы - это благо. После них к нам непременно приходят и клиенты счастливы

 

[ujn]

Вообще у тебя вопросы и повествование не очень ладно складываются. То есть вроде как если ты сам вчерашний студент (это не плохо, просто акцент). Самое главное, что если ты работал сам, а собираешься менеджить других, да еще и не опытных - это вообще как бы разного рода работа совершенно. Если своей работы полно, то непонятно зачем ты собираешься непрофильную работу (электронику) брать. По бухгалтерии тоже непонятно - сильно неконкретный вопрос, так оно сейчас вроде накатанная дорожка есть, но если ты её не знаешь, то под сомнением готовность начинать фирму.

он девом скака-то работал, потом 2 года назад спрыгнул на фриланс

Индусы - это благо. После них к нам непременно приходят и клиенты счастливы

они говорят тоже самое =)

P.S.
и к ним и к нам перебегают исключительно по финансовым причинам(личным или обшественным)

тут проект валили его продолжали в индии

и наоборот. Там есть куча нормальных ребят. Которые работают много, а билят в 3 раза больше людей. У нас так не умеют работать продуктивно.

 

[Ferox]

тогда не было б тем - индусы сбивают цену итд...

Есть такой анекдот, еще советских времен:
-------
Один мясокомбинат в СССР делал особенно хорошую колбасу. Решили созвать всесоюзное совещание, чтобы директор этого комбината рассказал директорам других комбинатов, как ему это удается. Собрались все, сидят в зале, директор выходит, немного смущаясь начинает:
- Ну прямо и не знаю, берем всякое дерьмо, кидаем туда немного мяса....
Все остальные директора:
- Ах так вы туда еще и мясо кладете....
-------

Вот в ИТ примерно так. Если программистам еще и зарплаты платить - то тогда конечно ими легко управлять, но тогда "индусы сбивают цены" (с). Прибыли на ИТ есть тогда, если получается управлять программистами на таких уровнях зарплат, чтобы индусы цены не сбивали....

 

[krasavchek_8093]

Тем кто интересуется, четкой специализации назвать не могу, так как приходится объединять многое. Преимущественно, кроссплатформенный софт, иногда чисто на мак.

Читающим могу сказать - это пособие, как не стоит начинать свой ит-бизнес. Главной ошибкой было взять большой проект, над которым работаю сам, практически круглосуточно. По факту будет так

Уж многому нужно учить работников.

Правильнее было бы взять на каждого по мелкому проекту, а далее по мере их развития.

Сегодня звонил один из сотрудников слился, говоря что нашел лучше работу. Теперь работаем втроем, студент обещал привести однокурсника, так что сегодня ждет еще одно собеседование...

Посмотрим что будет под конец месяца. Таки я действительно много времени уделяю орг вопросам...

 

[EVP]

Студенты-программисты ... был печальный опыт найма на работу этих кадров с чрезмерно завышенной самооценкой. На словах горы свернут и в пыль развеют, на деле же ... Со студентами лучше завязывать. Навсегда завязывать, либо подбирать с толком.

Как вариант найти себе опытного компаньёна и работать на долях, а там уж как дело пойдет.

 

[ASDev]

Тематический копипаст с Баша

Вася и Петя одновременно начали писать один и тот же продукт.
Вася был «ориентирован на результат» и начал сразу писать говнокод не продумав толком архитектуру.
А Петя месяц разрабатывал архитектуру, месяц делал удобный интуитивный интерфейс, которому позавидывал бы Джони Айв, потом месяц писал тесты, потом два месяца писал сам код и получил идеальное стабильное приложение.
Но Вася выпустил уже через месяц первую версию программы, пусть и не идеальную, пусть с багами, но рабочую, и начал её продавать. Ещё через месяц выпустил вторую версию исправляющие баги первой и добавляющие новые баги. Ещё через месяц на доходы от продаж нанял двух толковых программеров, которые за два месяца перелопатили весь код, согласно пожеланиям пользователей допилили интерфейс и выпустили третью версию программы.
Итого, через пять месяцев у Васи было два работника, куча клиентов и сносно работающее приложение отвечающее желаниям клиентов.
У Пети было вылизанное никому не известное приложение, минус на банковском счёте и ни одного клиента.
В завершение этого выдуманного примера можно сказать, что через полгода Вася купил все наработки Пети, Петю взял в штат тестировщиком, а сам по пьяни разбился на своём новеньком Туареге

 

[ALF]

так и твои студенты через год уйдут, т.к. не захотят больше за еду работать

Ну дык без хороших капиталовложений так везде. И мойщикво на автомойку еси бабулоса нет избыточного тоже будешь брать без опыта работы студентов/школьников и молодежь с неблагополучных семей, которые соотв. так же надежны как работники. И кафе откроешь - то же самое, официантов с 5-летним опытом работы фиг возьмешь бо денег нет, как и не пригласишь шеф-повара с Италии или Франции. Без бабок везде так будет, набивание шишек в течении нескольких лет.

А так ТС молодец, вроде как один из не многих который из всех желающих работать "не на дядю" что-то да начал. Успехов!