Не слышал даже о таком.

Если планка 2500 - то и м. и ж. получали 2500. Кроме случая более низких деловых качеств, что опять же не связано с полом.
Я про гос организации никогда не говорил. Не сталкивался.
Правильно. Ведь в декрет можно не идти. Кстати знаком с несколькими дамами, не ходившими в декрет. Чем вам пример Израиля не нравится - 3 мес. и снова на работу?
https://www.kharkovforum.com/showthread.php?t=418940&page=5
Почти все затронуты.
1. Вы что то путаете. Женщина комерс. Какие к ней сексуальные домогательства? От кого

Явно что то путаете.
2. Как маленькая. Там где деньги - там есть желание работать с кем угодно. А если денег нет... ну тут уж ни с кем работать не будут.
Жену устраивалась с пол года назад. Ничего такого не было. При том, что я знал среднюю планку по профессии. Жена даже больше медианы получила (друг по той же специальности очень обижался что она больше него получает). Что есть - вопрос работодателей - рожать собираетесь. Но их понять можно.
А у мужчин нет детей и женщин, которых он
обязан содержать. Тут аналогия не в вашу пользу. По опыту - это зависит от работодателя.