Ишь какой, в Дании он получал, тут тебе не Дания, тут за 2500 бушь пахать, а сверхурочные на новыго год - корка хлеба и миска баландыи что вас удивляет? я такие деньги получал в Дании в 2005г. ( + бесплатный инет, завтрак и жилье), работал на свиноферме, обычный тяжелый труд без высоких материй.
У меня вопрос к наемным специалистам, сложно ли тебе будет найти работу если тебя вдруг уволят, или ты тоже перебираешь тоннами вакансий, и вместо нормальной работы попадается одно говно и долбоеб начальник?
Столкнулся с тем что сотрудника найти хорошего просто нереально,
или завышенные требования (человек без опыта, без портфолио , без рекомендаций сразу просит зп в 8000-10000 грн.) , либо то что написано в резюме не соответствует действительности (храни господь того кто придумал испытательный срок), и через месяц приходится без сожаления с ним расставаться.
И это проблема не только моя, на спецфорумах об этом ноют все владельцы бизнеса и работодатели.
У меня вопрос к наемным специалистам, сложно ли тебе будет найти работу если тебя вдруг уволят, или ты тоже перебираешь тоннами вакансий, и вместо нормальной работы попадается одно говно и долбоеб начальник?
Работу найти не проблема, было бы желание, но вот тот факт что не берут на работу из-за того, что у тебя НЕТ кредитов, СВОЯ жилплощадь, НЕТ детей и муж работает-это уже перебор
Работу найти не проблема, было бы желание, но вот тот факт что не берут на работу из-за того, что у тебя НЕТ кредитов, СВОЯ жилплощадь, НЕТ детей и муж работает-это уже перебор
а чо перебор. при таких обстоятельствах ты же не станешь хорошим рабом. то есть в любой момент уволился.... нах такой работник. работник должен держаться за работу, как за штаны, ибо оплачивать кредит и схемную хату надо ежемесячно, и тратить время на поиск хорошего места не приемлемо. а независимых нигде не любят)))
уже лет 7 работаю на фрилансе,все начальники прикукуреные,какого хера требовать прихода на работу к 9.00,если все равно сдельная оплата,якак то в 2003 одного так убрал-17.30 конец рабочего дня,собираюсь и ухожу,а он мне в след-а доделывать,а я ему-за опоздания штраф,а за переработку фига?завтра доделаю
в таких случаях прощаюсь с работодателем
Ну я думал мож ктото работу нашол!!!А к чему могут прийти, абсолютно разные люди, собранные под сенью ХФ?
Хорошо хоть на оскорбления не скатились. Значит дебилов в теме нет.
Ишь какой, в Дании он получал, тут тебе не Дания, тут за 2500 бушь пахать, а сверхурочные на новыго год - корка хлеба и миска баланды
Если кратко:ну к чему пришли?
Если кратко:
Работодатели скудоумные жлобы, которые ищут сотрудника на 2000 гривен, и требуют от него сделать их гавнофирму межнациональной корпорацией, когда цель почти достигнута скудоумный босс увольняет сотрудника с зарплатой 2000 и нанимает нового с окладом 1500!
всегда есть молодые специалисты из "соседних областёв", которым нет пути назад в мертвое село, и нужно где-то жить и что-то есть, которые не особо набивая цену себе, готовы работать за гроши.
А я все жду когда хоть кто-то скажет, мол еще не так хорошо работаю как мог бы, но буду стараться и рад, что есть кому меня направить
так в основном говорит молодой работник (потенциальный специалист), а опытный реально понимает, что рост его (карьерный и любой другой) пропорционально связан только с личной инициативой и личным упорством (упрямством), а не с инициативой работодателя - это в основном.
таки вышла замуж
в таких случаях прощаюсь с работодателем
Если кратко:
Работодатели скудоумные жлобы, которые ищут сотрудника на 2000 гривен, и требуют от него сделать их гавнофирму межнациональной корпорацией, когда цель почти достигнута скудоумный босс увольняет сотрудника с зарплатой 2000 и нанимает нового с окладом 1500!
Ото придет такая фифа, и будет разлагать обстановку в коллективе, советы давать из разряда "как жить и не работать"не берут на работу из-за того, что у тебя НЕТ кредитов, СВОЯ жилплощадь, НЕТ детей и муж работае
та если бы...Ну я думал мож ктото работу нашол!!!
Ото придет такая фифа, и будет разлагать обстановку в коллективе, советы давать из разряда "как жить и не работать"