Нещодавний вміст від nata_linka

полгода ждать ,собирать все справки,а на 7 месяц он выплатит 1 грн и это пособие снимут с вас,уже проверено,это будет считаться выплата части алиментов,конечно можно оформить ,может он не будет платить постоянно,тогда будете получать 30% прож. уровня для ребенка

ага,это южд,пока думаем,а там видно будет,много увольнений уже пообещали,если начнут не платить з/п-тогда точно надо уходить,а пока с ребенком ,надо найти еще график работы

Статья 36. Основания прекращения трудового договора. Основаниями прекращения трудового договора являются: 1) соглашение сторон; 2) истечение срока (пункты 2 и 3 статьи 23), кроме случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения...

я считала ,что Укрзализныця (ЮЖД) стабильней,чем разные другие предприятия,оказалась не так...по поводу уволить - не могут,тк было неоднократно в других организациях,все равно закон на стороне женщин с детьми был,а если увольняют штатную единицу,обязаны предложить аналогичную должность ,с таким...

но так и получается этим сокращают з/п на 25-30% ежемесячно,это не считается что ли так?

очень нужен совет юриста на предприятии устанавливают режим неполной рабочей недели,за 2 месяца предупреждают под роспись...я являюсь одинокой мамой 6-ти летнего ребенка,единственной кормилицей,могут ли ко мне применять такой режим? В КЗоТ написано,что не имеют право уменьшать з/п одиноким...

Здравствуйте! Интересует вопрос по пособию,в случае неуплаты алиментов,оформляю уже второй год,есть решение суда,но алименты не выплачиваются бывшим мужем,в исполнительной дают справки ,затем оформляю пособие в 348 грн на ребенка 6 лет...в случае уплаты алиментов хотя бы 10 грн,пособие...

если кому надо могу дать тел Шутова в лс

Хна Лаш продается в Караване на Салтовке,отдел ручной косметики что-то такого,в январе там покупали