Перегляньте відео нижче, щоб дізнатися, як встановити наш сайт як веб-програму на головному екрані.
Замітка: Для цієї функції наразі потрібен доступ до сайту за допомогою вбудованого браузера Safari.
Реально уже предложили 2 места работы..
поодерживаю. не критикуйте начальство, оно этого в большинстве не любит... начальник может быть дурнее подчиненного по разным причинам, но на это указывать нельзя...(если хочется нормально работать)
по теме: ищите работу. Инет в помощь!
не всегда... в день, когда я подаю заявление на уход... он у меня не прав )
помню, написав заявление, я высказала все недочеты БЫВШЕГО шефа и с эк. т.з., и с юр.... когда он хотел всем понизить з/п из тех соображений, что средняя по городу - ниже... и заставлял засиживаться на 2-4 часа в день бесплатно
вот именно может быть,а если человек свое дело с 0 поднял и в этом,как говорится "собаку съел", а ему указывают,сомневаюсь что ему понравиться...
Предложили - иди
Тут много понимать не надо, тебя наняли что-то делать, вот бери и делай. Когда наймут "улучшать бизнес" тогда и будете улучшать бизнес))О, накатила ностальгия, как я будучи еще студентом-дипломником, работал в компьютерном магазине и имел свое (конечно же "самое правильное") мнение насчет того как надо вести дела. Однажды даже написал директору пафосное "открытое письмо", которое тот возил в Киев хвастаться перед коллегами.
Но по итогу на будущее решил для себя - ебал я в рот заботиться об "улучшении бизнеса", в котором работаю по найму. Надо делать то, что вменяется тебе в обязанности, и не более того. Пусть у владельца бизнеса болит голова о том как улучшить собственные дела, а меня это никаким боком не касается - вот тебе восемь часов потраченного на тебя времени - изволь выдать зарплату. Все. Я даже при уходе не собираюсь вычитывать, что на мой взгляд было не так. Это не мое дело.
По сабжу. Теперь стоит вопрос..лезть в бизнес или найти новую работу?
Ушёл потому, что выслушивал притензии не понятно о чём..только лишь потому, что только мой уход для них ничем особенным не грозил..бухающим швеям которых по неделе нету на работе-ничего..без них дело закроется..прессовщик-тоже самое..помощница шефа..если она уйдёт шеф может смело закрываться...человек из-за которого швея с 6 утра до 9 стояла под цехом тоже ничего....он их и не трогал..а я будучи менеджером по продажам и делающий кучу ещё не моей работы..он задрачивал постоянно...то какого-то странного устного разрешения не получил от него, хотя этого никогда раньше не было..если есть товар на складе и это постоянный клиент я выставил счёт и порядок..он посчитал, что типа я слишком умный.....а может он просто обиделся, что я начал указывать на недостатки в его бизнесе и предложил их испраить..я ему такой не нужен..ему нужен раб с минимальным опытом работы, чтобы минимально платить и этот раб по 6 дней в неделю с 9 до 19 пахал....я щас болею..высокая температура 3 дня..он сказал, что ставку снимает..а это 50% моей зарплаты в этом месяце...я решил перед началом сезона их обрадовать..получить расчёт хоть что-нибудь и пожелать им удачи...вот так..
Кто-нибудь может мне предложить работу?Имею опыт в продажах. экономическое образование в ИНЖЭКе. Работаю в продажах пару лет начинал с промоутера
Спасибо
+100. Вспомнила свой юношеский максимализм и попытки усовершенствовать организацию, в которой я была наемным сотрудником, бессмысленно и глупо, для этого есть владелец, директор.О, накатила ностальгия, как я будучи еще студентом-дипломником, работал в компьютерном магазине и имел свое (конечно же "самое правильное") мнение насчет того как надо вести дела. Однажды даже написал директору пафосное "открытое письмо", которое тот возил в Киев хвастаться перед коллегами.
Но по итогу на будущее решил для себя - ебал я в рот заботиться об "улучшении бизнеса", в котором работаю по найму. Надо делать то, что вменяется тебе в обязанности, и не более того. Пусть у владельца бизнеса болит голова о том как улучшить собственные дела, а меня это никаким боком не касается - вот тебе восемь часов потраченного на тебя времени - изволь выдать зарплату. Все. Я даже при уходе не собираюсь вычитывать, что на мой взгляд было не так. Это не мое дело.
Тс, а как же реставрация окон? И фен в прокат..
Да интересно стало быть я выгляжу со стороныя хотя бы что-то пытаюсь думать и предпринимать, даже если и не получается, а не покорно ходить на завод и тихо спиваться у проходной покорившись своей судьбе.
Предлагаю прикрепить голосовалку на 4 группы:
1 группа. Начальник в советах нуждается и ему необходимо об этом сказать.
2 группа. Начальник в советах нуждается, но я, в силу воспитанности, промолчу.
3 группа. Начальник в советах не нуждается, но я, в силу невоспитанности, все-равно буду донимать его своими "мыслями".
4 группа. Начальник в советах не нуждается и мне до этого никакого дела тоже нет!!!
Не плохо было бы еще провести опрос, сколько каждому участнику лет.
Думаю, что в первой и в третей группах никого старше 25 лет не окажется...
Ушёл и ушёл, если терпеть невмоготу, то правильно сделал, что ушёл. Есть некоторые вещи, которые нельзя позволять по отношеннию к себе ни при каких условиях.
Ищи работу, в конце сентября точно найдёшь.
я ему хотел помочь устранить потери рабочего времени швеями и др. типа работниками...в день мы могли дополнительно заработать только на одной швее - 150-200грн. и так далее..он сказал: "Открой своё ЧП, там будешь самый умный и красивый" Ипать..я кому хотел помочь?
пиздец. как они вообще тебя взяли туда? ужос блять.
Я тож как-то попал в такую историю. Работал в одной конторе делал таблички. Все меряли расстояние одним методом, а я выдумал более легкий. В итоге новому работнику весело сказал - не слушай их (начальников), я типа знаю круче методы.
На следующее утро был уволен.