NatalieGreen
Привіт!
Статус: Офлайн
Реєстрація: 23.09.2012
Повідом.: 2
Реєстрація: 23.09.2012
Повідом.: 2
Оптика "Гармония"
Оптика "Гармония" в плане руководства оставляет желать лучшего. Складывается такое впечатление, что Оно (Руководство) втайне мечтает о том, чтобы наемные работники "пахали" (вот именно в прямом смысле этого слова) на них абсолютно бесплатно. В объявлениях о приеме на работу расписаны просто райские условия труда, но здесь в силу вступают реальные условия - заработную плату нужно буквально "вырывать из них собственноручно", периодически возникают несуществующие недостачи товара, которые высчитываются впоследствии из зарплаты, при этом руководство не может конкретно сказать, какого же именно товара не хватает...И это еще, увы, далеко не все...Продолжим...Итак, за каждый разговор по телефону - замечание; низкие кассы - замечание; кушать нежелательно даже в перерыв - вдруг придут клиенты, а продавец-консультант с полным ртом или шеф привезет товар (обед обедом, а работать таки надо); в туалет ходить также особо часто не рекомендуется; заниматься посторонними делами ни в коем случае нельзя даже в отсутствие клиентов - нужно просто "тупо" сидеть с 9.00 до 21.00 и гипнотизировать витрины. Можно еще много чего написать - наверное не хватит слов...Однако, не могу не сказать о том, что первый раз в жизни я узнала, что в обязанности продавца-консультанта входит регулярное пополнение мобильного счета шефа и других номеров, заказ пиццы, заказ обедов и прочие поручения, которые с должностной инструкцией вышеуказанной вакансии не имеют ничего общего. Вот такие, оказывается, бывают чудеса рабочей дисциплины в наших харьковских частных фирмах
Оптика "Гармония" в плане руководства оставляет желать лучшего. Складывается такое впечатление, что Оно (Руководство) втайне мечтает о том, чтобы наемные работники "пахали" (вот именно в прямом смысле этого слова) на них абсолютно бесплатно. В объявлениях о приеме на работу расписаны просто райские условия труда, но здесь в силу вступают реальные условия - заработную плату нужно буквально "вырывать из них собственноручно", периодически возникают несуществующие недостачи товара, которые высчитываются впоследствии из зарплаты, при этом руководство не может конкретно сказать, какого же именно товара не хватает...И это еще, увы, далеко не все...Продолжим...Итак, за каждый разговор по телефону - замечание; низкие кассы - замечание; кушать нежелательно даже в перерыв - вдруг придут клиенты, а продавец-консультант с полным ртом или шеф привезет товар (обед обедом, а работать таки надо); в туалет ходить также особо часто не рекомендуется; заниматься посторонними делами ни в коем случае нельзя даже в отсутствие клиентов - нужно просто "тупо" сидеть с 9.00 до 21.00 и гипнотизировать витрины. Можно еще много чего написать - наверное не хватит слов...Однако, не могу не сказать о том, что первый раз в жизни я узнала, что в обязанности продавца-консультанта входит регулярное пополнение мобильного счета шефа и других номеров, заказ пиццы, заказ обедов и прочие поручения, которые с должностной инструкцией вышеуказанной вакансии не имеют ничего общего. Вот такие, оказывается, бывают чудеса рабочей дисциплины в наших харьковских частных фирмах


