1. придя на первое место работы по специальности ( про подработки типа промоутер не говорим.) никаких понтов не было, "принеси-подай-доделай" и зарплата была не мега крутая, но вкупе со стипендией вполне сносные деньги были.
2.Опыт-больная тема для молодых спецов. где его взять, когда учишься? кто-то подрабатывает, а у кого-то такая специальность ,что из библиотек не вылазят. Опять же, законодательно не имеют право работодатели выставлять испытательный срок или полставки для молспец или требовать опыт (КЗоТ).Что в нашей стране везде нарушается.
3.Я никогда не ждала работы директора за 10тыш.и прекрасна понимала ,что придется начинать с минимума. но получив хотя бы какой-то опыт, до года, можно как-то претендовать на большее. А вот приходишь в фирму, а там требования- ну мегакрутые, а деньги платят- пшик.никто не идет кним, но кричат, что соискатели- тупые овцы.
4. Со словарем -понятие размытое. допустим, лексика разговорная бытовая может быть не совершенна (уровень средний), а вот технический (спец. слова) знать на высоком, то как выбрать правильный пунктик?и пишут потому-со словарем.