Выплата материальной помощи работнику

[золотая ручка]

Выплата материальной помощи работнику

Ситуация такая - работник на больничном и требуется операция, дело довольно серьезно, связано с головним мозгом. Организация собирается выплатить единоразовую материальную помощь на лечение. Но, тут еще такой момент нам выдали св-во НДС и одновременно лишили св-ва плательщика единого налога, мы теперь на общей системе. Если кто сталкивался, какой максимальный размер такой помощи, что с налогообложением и отражением в бухучете?

 

[Guido]

Проведите как благотворительная помощь. Максимальный размер неограничен.

 

[Kirilitsa]

Думаю, что благотворительная помощь попадает под НДФЛ, надо читать Закон....
Я бы сделала так: сейчас оформила как ссуду работнику - там сто пудов без налогов. А потом потихоньку бы списывала эту ссуду в зависимости от ситуации.

 

[olikturtle]

Материальная помощь разового характера предоставляется отдельным работникам в связи с семейными обстоятельствами, на оплату лечения, оздоровление детей, погребение. Документальное оформление простое: заявление работника и приказ по предприятию, в которых указывается основание для предоставления этой помощи. При этом размер помощи определяется администрацией предприятия. Если сумма помощи выдается наличностью из кассы, эта операция оформляется расходным кассовым ордером в обычном порядке.
ЕСВ. Согласно п.14 раздела I Перечня № 11702, на этот вид выплат ЕСВ не начисляется.
НДФЛ. С целью налогообложения разовую материальную помощь рассматривают как нецелевую благотворительную помощь. Порядок удержания НДФЛ с нецелевой благотворительной помощи регламентирован пп.170.7.3 ст.170 НКУ3.
Согласно этой норме материальная помощь не включается в налогооблагаемый доход физического лица, если ее совокупная сумма в течение отчетного налогового года не превышает размер месячного прожиточного минимума, действующего для трудоспособного лица на 1 января отчетного налогового года, умноженного на 1,4 и округленного до ближайших 10 гривен.
Таким образом, работодатели в 2012 году могут выплачивать своим работникам без налогообложения материальную помощь, сумма которой не превышает 1500 грн. Если помощь превышает указанный размер, то сумму превышения работодатель, как налоговый агент, должен включить в налогооблагаемый доход работника в месяце выплаты помощи и обложить НДФЛ по ставке 15% (17%).

А еще подробнее о видах помощи и отражении в учете посмотрите здесь

⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

 

[Kirilitsa]

И заплатить с нее НДС и прибыль...

Со ссуды???
Или с благотворительной помощи?

работодатели в 2012 году могут выплачивать своим работникам без налогообложения материальную помощь, сумма которой не превышает 1500 грн.

Ну вот, за 1500 грн.- какая может быть операция? Разве что по удалению бородавки...

 

[olikturtle]

Со ссуды???
Или с благотворительной помощи?

А кто знает что имели ввиду.

Ну вот, за 1500 грн.- какая может быть операция? Разве что по удалению бородавки...

Вопрос не по адресу. У авторов законов наших надо спросить, где они такие цены находят.

 

[Александр7777]

Ну вот, за 1500 грн.- какая может быть операция? Разве что по удалению бородавки...

В Феофании вообще бесплатно лечат.

 

[Kirilitsa]

В Феофании вообще бесплатно лечат.

Ага, не все лицом вышли, чтоб тама лечицца.))))