Оплата больничного.

[Анкцунамун]

Оплата больничного.

Ситуация такова- человек на нашем предприятии работает по бессрочному трудовому договору. В договоре четко фиксирована сумма оплаты его труда. Неделю человек был на больничном.
При начислении зарплаты встал вопрос надо ли ему оплачивать этот больничный и в каком размере, если учесть что в договоре четко указана сумма ежемесячной оплаты его труда.
Обший стаж этого человека 10 лет.
Получается если бухгалтерия начислит по больничному определенную сумму, высчитает сумму из заработка за неделю и прибавит ту сумму по больничному и если общая сумма окажется меньше(больше) той, что указана в договоре, не будет ли это являться нарушением трудового договора в части оплаты труда работающего?

 

[Кошка]

оплата больничного производится в зависимости от страхового (!), а не общего, стажа работника.
Точные коэфициенты должна знать бухгалтерия (от 60 до 100% оплаты, лень рыться в НПА сейчас).
Нарушением трудового договора оплата больничного вряд ли является, это одна из видов социальных гарантий.

 

[senya8310]

если бухгалтерия начислит по больничному определенную сумму, высчитает сумму из заработка за неделю и прибавит ту сумму по больничному и если общая сумма окажется меньше(больше) той, что указана в договоре, не будет ли это являться нарушением трудового договора в части оплаты труда работающего?

Нет, не будет! На больничный не распространяются ни доплаты, ничего. Если человек проработал на этом предприятии 10 лет, то больничный он получит, примерно, как зарплату. Я, помню, на работе даже чуть больше получил - там, вроде, какой-то процент не снимается. Точно надо в бухгалтерии узнать.

 

[Кошка]

Если человек проработал на этом предприятии 10 лет, то больничный он получит, примерно, как зарплату.

лицу, имеющему 8-летний страховой стаж (и более), оплата листа временной нетрудоспособности производится в размере 100% заработной платы.