Могут ли уволить беременную на испытательном сроке?

[iGera]

Могут ли уволить беременную на испытательном сроке?

Есть беременная.
Принимается на работу по заявлению, где указано про три месяца испытательного срока.
Если в конце третьего месяца приносится заявление о декретном отпуске, то имеют ли право уволить, например, с формулировкой "не прошла испытательный срок"?

И заодно вопрос - на каком максимально возможном сроке беременности нужно приносить бумагу о декретном отпуске на работу для соблюдения всех процедур?

 

[Александр7777]

Могут ли уволить беременную на испытательном сроке?

100% захотят.
Вы проштудируйте

Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі

Может ваш работодатель лохонулся и вы не подлежите применению испытательного срока?

 

[iGera]

100% захотят.
Вы проштудируйте

Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі

Может ваш работодатель лохонулся и вы не подлежите применению испытательного срока?

Испытательный там обычно просто для галочки.
А вообще я в принципе ценный сотрудник и больше 1-2 месяцев в этом отпуске всё равно не буду находится (надеюсь). Кроме того работать буду даже в отпуске, просто вне офиса (есть возможность).
Видеть меня скорей всего не будут и поэтому могут даже не узнать о положении и, если можно принести справку за месяц до родов, то уже и эти три месяца испытательных пройдут, и уже утвердят.

 

[Zarajsky]

Тогда о чем вы вообще переживаете?

 

[iGera]

Тогда о чем вы вообще переживаете?

Ну они же не будут знать, что я такой трудоголик, который всё равно будет работать и через 1-2 месяца даже выйдет из декрета.
Они могут испугаться, что я хочу уйти на три года в декрет, а им всё это время что-то платить мне.
Не хочется рисковать человеческим фактором непонимания.

 

[Zarajsky]

Насколько я смог понять вы сейчас на сроке при котором еще ничего не видно?
Ну так ходите спокойно на работу ваши 3 месяца. Если станет заметно мешковатая одежда вам в помощь.
После окончаний 3х месяцев ходите как вам заблагорассудится. Уволить беременную по инициативе администрации практически не возможно.
Что бы успокоить начальство рассказывайте в коллективе что собиретесь в роддом ехать с работы и вернутся на нее с наго же.

 

[iGera]

Насколько я смог понять вы сейчас на сроке при котором еще ничего не видно?
Ну так ходите спокойно на работу ваши 3 месяца. Если станет заметно мешковатая одежда вам в помощь.
После окончаний 3х месяцев ходите как вам заблагорассудится. Уволить беременную по инициативе администрации практически не возможно.
Что бы успокоить начальство рассказывайте в коллективе что собиретесь в роддом ехать с работы и вернутся на нее с наго же.

Видно уже
Просто принимают на работу дистанционно, в другом городе.
Местный коллектив в курсе. Значит буду успокаивать местных, чтобы в случае чего помогли повлиять. Хотя местные меня давно знают и понимают, что так и будет.
Просто хочется продумать все возможные варианты, чем можно руководствоваться, чтобы все были счастливы.

 

[Zarajsky]

Ясн... Ну тогда только так.
Сколько срока испытательного еще осталось? И на каком вы месяце?
В том смысле испытательного еще хоть хватит до того как

 

[iGera]

Ясн... Ну тогда только так.
Сколько срока испытательного еще осталось? И на каком вы месяце?
В том смысле испытательного еще хоть хватит до того как

Испытательный заканчивается на 37й неделе, рожать в идеале через 40 недель.
К тому же испытательный могут подписывать же не в день окончания, а на недельку раньше, теоретически.
А вот больничный в женской консультации, сказали, что дают на 30й неделе. Вот, если б его не нести на работу эти 6-7 недель...

 

[Zarajsky]

Вы можете не нести больничные аж пока вас в больничку не повезут

 

[LaDiva]

Они могут испугаться, что я хочу уйти на три года в декрет, а им всё это время что-то платить мне.

Испугаться потерять сотрудника на это время, когда они расчитывают на него, они могут. Но платить они Вам ничего эти три года не должны. Налог за больничный (4 месяца: до родов и после) и все, остальное платит государство.

 

[iGera]

Испугаться потерять сотрудника на это время, когда они расчитывают на него, они могут. Но платить они Вам ничего эти три года не должны. Налог за больничный (4 месяца: до родов и после) и все, остальное платит государство.

О. Если не предприятие, а государство потом, то да, они не должны беспокоиться. Уже проще. Спасибо за информацию!

 

[olikturtle]

Налог за больничный (4 месяца: до родов и после) и все, остальное платит государство.

Прошу прощения за оффтоп, а когда прошли изменения?

 

[виттта]

Чуть больше года назад. Все частные предприятия в восторге

 

[olikturtle]

Чуть больше года назад. Все частные предприятия в восторге

Про это я знаю. И согласно этих изменений платит ЕСВ работодатель, а не государство.

 

[iGera]

Ёлки-палки. Значит всё-таки нервничать могут

 

[LaDiva]

О. Если не предприятие, а государство потом, то да, они не должны беспокоиться. Уже проще. Спасибо за информацию!

Потом вообще идет растянутая выплата помощи в 41 тысячу и все. Платит это государство.

Ёлки-палки. Значит всё-таки нервничать могут

Так о ЕСВ я написала. Он оплачивается 4 месяца Вашего больничного. И все.

Прошу прощения за оффтоп, а когда прошли изменения?

Какие именно? Вы же написали

Про это я знаю. И согласно этих изменений платит ЕСВ работодатель, а не государство.

Так о чем вопрос?

Про ЕСВ недавно, а отмененное уже пособие по уходу до 3-х лет всегда платило государство, никогда не было изменений. Но сейчас эта помощь вошла в состав пособия по рождению ребенка и ее все еще платит государство. Так что не пойму, о каких именно изменениях вопрос?

 

[olikturtle]

Так о чем вопрос?

Ваше сообщение читалось так, что государство платит ЕСВ.
Т.к. недавно шел разговор об отмене ЕСВ с декретных, я подумала, что изменения приняты, но пропустила сей радостный миг.