Договор гражданско-правового характера

  • Автор теми Автор теми Nazariy
  • Дата створення Дата створення
Статус: Офлайн
Реєстрація: 22.07.2009
Повідом.: 29
Договор гражданско-правового характера

Я флп на второй группе, есть наемные. Хотел нанять еще одного сотрудника, но на пол ******, и получил мгновенное сопротивление ГНИ и пенсионного фонда. В ГНИ посоветовали оформить сотрудника по договору гражданско-правового характера, и зарегестрировать его в центре занятости.
Обязаности сотрудника: розничная торговля, прием-выдача оборудования в ремонт- с ремонта.
Уважаемые форумчане, помогите правильно составить договор.
 
Можно послать всех в пень и попробовать заключить в центре занятости договор, как у нас - работник оформлен на почасовую оплату. Но в час нужно платить столько денег, что бы при пересчете на месяц (*8часов*22 раб.дня) было не меньше минимальной з/п. И составлять графики, когда он работал, и что б он это подписывал. Правда, у нашего работника это совместительство, а не основное место. Поэтому еще регулярно пишем объяснительную в ГНИ и ПФ , что выплачиваем меньше минимальной з/п, т.к это совместитель. Ну где-то так.
 
Уважаемые форумчане, помогите правильно составить договор.
Помогите составить или дайте рыбу? Если первое, то задайте конкретные вопросы, если второе - напишите email- вышлю.
 
Назад
Зверху Знизу