Ограничения по возрасту и полу при трудоустройстве

Nataly O. · 13.10.2014

Ограничения по возрасту и полу при трудоустройстве

Как известно, с некоторого времени, согласно законодательству нельзя указывать в объявлениях о работе ограничения по возрасту и полу. На практике это только добавило геморроя кадровикам и ложных надежд соискателям. А если сформулировать, например, так: "у нас нет ограничения по возрасту и полу, но девушки от 22 до 29 лет будут иметь преимущества", не будет это нарушением законодательства? Хотелось бы, в идеале, услышать ответ от юриста. Или другие варианты решения этого неудобства.

Вот, собственно, закон:

1. Забороняється в рекламі про вакансії (прийом на роботу) зазначати вік кандидатів, пропонувати роботу лише жінкам або лише чоловікам, за винятком специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі, висувати вимоги, що надають перевагу жіночій або чоловічій статі, представникам певної раси, кольору шкіри (крім випадків, визначених законодавством, та випадків специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі), щодо політичних, релігійних та інших переконань, членства у професійних спілках або інших об'єднаннях громадян, етнічного та соціального походження, майнового стану, місця проживання, за мовними або іншими ознаками.

...

3. У разі порушення вимог цієї статті рекламодавець сплачує до Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття штраф у десятикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент виявлення порушення"

arek · 13.10.2014

не в тот раздел вопрос... ну или в крайнем случае ссылку на закон привести нужно. а то ща засрут тему

Nataly O. · 13.10.2014

arek сказав(ла):
не в тот раздел вопрос... ну или в крайнем случае ссылку на закон привести нужно. а то ща засрут тему

Кто в теме, тот в курсе, что за закон это такой, сама, честно говоря, никогда не читала)

partola · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
ограничения по возрасту и полу

Это называется дискриминация.

Просто не надо писать "женщин не берём", напишите "требуется мужчина".
Вместо "до 25 лет" - "без опыта работы".
"Требуется водитель, рождённый под знаком водолея в год козы" и т.д.

Вообще-то в объявлении пишутся требования к кандидату, желаемые его качества. Засудить за содержание объявления навряд-ли можно. Ведь объявление - это не обязательство взять любого, кто позвонит. Нельзя отказывать кандидату с формулировкой "вы нам не подходите, потому что женщина", обычно говорят "мы нашли более подходящую кандидатуру".

Bishoujo · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Кто в теме, тот в курсе, что за закон это такой, сама, честно говоря, никогда не читала)

А может и нет никакого такого закона? Просто слухи ходят, и "кто в теме" их слышал?
Просто есть профессии, где просто необходимы люди либо определённого пола, либо определённого возраста. Так что не может быть запрета на ограничение по возрасту и/или полу.

Calahan · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Или другие варианты решения этого неудобства.

неудобство в чем заключается?

Nataly O. · 13.10.2014

partola сказав(ла):
напишите "требуется мужчина"

Не будет ли это дискриминацией?

Calahan сказав(ла):
неудобство в чем заключается?

В том, что, например, нужны мне девочки не старше 30. А звонят и старые клюшки и мужики. По телефону тоже нельзя просто так отказать, приходится выкручиваться, находить предлоги для отказа, но все равно просачиваются. С резюме немного проще - можно просто игнорировать, но все равно лишнее время на просмотр ненужных резюмешек. Люди, их отсылающие тоже тратят время зря.

ed4m-0223 · 13.10.2014

За девочками обращатся на панель

Calahan · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
По телефону тоже нельзя просто так отказать

почему нельзя? что вам будет за это и от кого?

Nataly O. сказав(ла):
нужны мне девочки не старше 30

они сейчас всем нужны. по любому поводу.

partola · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Не будет ли это дискриминацией?

Это желательное качество кандидата. Можете написать "требуется водитель категорий "В","С" (обязательные требования к квалификации), желательно мужчина, непьющий, по гороскопу козерог (желательные качества)."

Nataly O. · 13.10.2014

ed4m-0223 сказав(ла):
За девочками обращатся на панель

Да это я для примера. Бывает, наоборот, мальчики нужны.

Ойтишнег · 13.10.2014

некоторые песронажи с тягой ко всеобщему равенству скоро йобом тронутся и весь мир за собой потянут.

partola сказав(ла):
Это желательное качество кандидата. Можете написать "требуется водитель, желательно мужчина, непьющий."

"Требуется кормилица грудью, желательно женщина"?

Nataly O. · 13.10.2014

partola сказав(ла):
Это желательное качество кандидата. Можете написать "требуется водитель, желательно мужчина, непьющий."

Теоретически да, но будет ли это согласоваться с законом на практике

SSLew · 13.10.2014

Сам с таким сталкивался. При подачи обьявлений в премьер.
Очень неудобно.

Nataly O. · 13.10.2014

Ойтишнег сказав(ла):
"Требуется кормилица грудью, желательно женщина"?

В премьере так любят исправлять окончания профессий с женских на мужские (ну типа, чтобы дискриминации не было), что запросто могут исправить на "Требуется кормилец грудью".

Calahan · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
"Требуется кормилец грудью"

не вижу проблемы. я бы покормил, дайте только грудь и младенца.

partola · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Теоретически да, но будет ли это согласоваться с законом на практике

Да у нас дискриминация и похуже бывает. Например, паспорт гражданина получаешь в 16 лет, а голосовать можно только с 18, спиртное - с 21, про фильмы для взрослых вообще молчу...

Nataly O. · 13.10.2014

Calahan сказав(ла):
не вижу проблемы. я бы покормил, дайте только грудь и младенца.

Это уже не оптимальный менеджмент. Кормилица и сама справится. Издержки надо минимизировать, тем более в наше нелегкое время. Кстати, заипалась таких "кормильцев" увольнять.

partola сказав(ла):
Да у нас дискриминация и похуже бывает. Например, паспорт гражданина получаешь в 16 лет, а голосовать можно только с 18, спиртное - с 21, про фильмы для взрослых вообще молчу...

Ты хочешь об этом поговорить?

Calahan · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Ты хочешь об этом поговорить?

пока вы на запостите ссылку на закон - разговора толкового не будет.

partola · 13.10.2014

Nataly O. сказав(ла):
Ты хочешь об этом поговорить?

Кто? Я? :нервно дёргается левый глаз