Это все опять попытка смешать в кучу налоги предприятий и физ лиц.
С целью запутать.
А я пишу про доходы, которые берут с людей.
Что тут не понятно? Постсовок 10-13% с первой копейки.
Европа: 10-40, прогрессивка, но после вычета тысяч евро необлагаемых.
И только Украина - заоблачные 19,5% со всей зарплаты.
Еще раз для неграмотных.
Украина.
Ставка ЕСВ и порядок уплаты в 2018 году
В 2018 году действует единый размер ЕСВ - 22% от фонда оплаты труда. Работодатели уплачивают взнос при каждой выплате заработной платы наемным работникам. Перечисляется взнос на специальный банковский счет. Контролировать корректность расчета и уплаты налога призваны бухгалтерские услуги. Работник не уплачивает сам, это делает в Украине работодатель. Это ясно?
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Теперь, шо ж такое ЕСВ.
Таким образом, единый социальный взнос – это страховой взнос, который относится к числу обязательных платежей и уплачивается плательщиками систематически. Он заменил ранее взимаемые взнос в Пенсионный фонд и три страховых взноса в фонды соцстрахования: при несчастных случаях на производстве, при кратковременной потере трудоспособности, в случае безработицы. Из характера платежа следует, что ЕСВ призван обеспечивать социальную защиту граждан Украины. Застрахованное лицо имеет право на предусмотренные законодательством выплаты при наступлении страхового случая.
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Тоисть, 22% платят с зарплаты в Украине. Туда же входит и Пенсионный и соцстрах.
россия (страна-террорист).
Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) составляет 13 процентов. Еще 30 процентов перечисляется в Пенсионный фонд России (22 процента), в Фонд обязательного медицинского страхования (5,1 процента) и в Фонд социального страхования (2,9 процента). Всего 43%.
Теперь про льготы
Украина
Льготы по подоходному налогу
Часто можно услышать вопрос, уплачивается ли подоходный налог с минимальной зарплаты. Да, оплата осуществляется, поскольку установление минимальной зарплаты – это мера социальной защиты работника и его труда, а не некая необлагаемая налогом величина. Однако при невысоком заработке будет применена налоговая социальная льгота.
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Пример. НКУ предусматривает, что налоговая льгота составляет 50% прожиточного минимума для трудоспособных лиц на 1 января. Поскольку на 1 января 2018-го прожиточный минимум равен 1762 грн., то налоговая льгота весь год будет составлять 881 грн.
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Льгота применяется исключительно к зарплате. При налогообложении доходов от предпринимательской или иной профессиональной независимой деятельности (адвокатская, нотариальная деятельность и т.д.) ею воспользоваться нельзя.
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Налоговая льгота применяется к начисленной месячной заработной плате, если ее размер не превышает определенную кодексом сумму. Сумма ограничения составляет умноженный на коэффициент 1,4 и округленный до 10 грн. прожиточный минимум для трудоспособного лица, установленный на 1 января отчетного года. В 2018 году: 1762 грн. х 1,4 = 2466,8 грн.
Источник:
Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент у цьому розділі
© ЮрМаркет
Ну ладно:
Зрячий, хоть себя перечитывай)) Теперь все правильно посчитал, только сейчас в Украине зарплаты на полную ставку 1450, как и 2470 не бывает, потому что минималка 3700. Поэтому по факту никакой льготы и нет. Ну разве что человек на полставки от минималки трудится.
))