• Лови промокод з яким знижка 50 грн - promo50grn

как доказать неполучение дохода

Статус: Offline
Реєстрація: 25.11.2005
Повідом.: 817
как доказать неполучение дохода

у фирмы с сотрудником возникли договоренности. за период работы сотрудник денег не получал, но фирма исправно платила в налоговую и соцзахыст. как доказать, что сотрудник не получал в этот период дохода? ведь по косвенным сведениям налоги с ЗП он платил (через фирму -агента)?
 
Аааа Чичиков мертвых душ понаоформлял. А никак!
 
Подать иск о взыскании невыплаченной заработной платы. В решении суд установит, что зарплата не была получена. А зачем вам это?
 
если была оформлена зарплатная карточка - взять выписку из банка о движении денег и состоянии счета
если зряплата выдавалась наличными - счета, в которых работник должен был расписываться при получении денег из кассы
 
суть в следующем - были отношения между сотрудником и работодателем в 1 квартале, скажем, что за этот период сотрудник денег не получал (возможно позже через кассу получил). но налоги выплачены исправно со стороны работодателя. можно ли говорить что в первом квартале сотрудник получал доход и был трудозанят?
 
Ипать ТС ты хто сотрудник или работодатель??? пишеш бля от третьего лица. шо за
 
суть в следующем - были отношения между сотрудником и работодателем в 1 квартале, скажем, что за этот период сотрудник денег не получал (возможно позже через кассу получил). но налоги выплачены исправно со стороны работодателя. можно ли говорить что в первом квартале сотрудник получал доход и был трудозанят?

какие отношения были между работодателем и работником - половые или трудовые?
 
в чем поменяется суть дела?
 
Я понял))) ТС налоговый инспектор который пытаецца пришить фирме не выплату?))

Так работник получил деньги или возможно позже получил???

То пишет шо работник ни хрена не получал, потом пишет шо (возможно позже через кассу получил). ты определись сначала
 
какие отношения были между работодателем и работником - половые или трудовые?

половых точно не было. а вот были ли трудовые? возможно ли невыплату ЗП, скажем интерпретировать как незаконное использование рабочей силы (без оплаты), а соответственно, пока деньги не будут выплачены такие отношения не считать как трудовая занятость? возможно даже признать мошенническими!?

Я понял))) ТС налоговый инспектор который пытаецца пришить фирме не выплату?))

Так работник получил деньги или возможно позже получил???

То пишет шо работник ни хрена не получал, потом пишет шо (возможно позже через кассу получил). ты определись сначала

не инспектор, не баись! скажем так, проработал квартал - денег не получал. во-втором квартале получил за первый. проработал еще два квартала и вообще не получил денег. в дополнении к этом был уволен из-за ликвидации предприятия. при этом формально ликвидация не была начата и закончена (то-есть фирма съехала с арендуемого офиса, в газету не давала объявлений о ликвидации, в центр занятости сведений не отправляла, необходимых при ликвидации и т.д.)
 
половых точно не было. а вот были ли трудовые? возможно ли невыплату ЗП, скажем интерпретировать как незаконное использование рабочей силы (без оплаты), а соответственно, пока деньги не будут выплачены такие отношения не считать как трудовая занятость? возможно даже признать мошенническими!?

А это смотря с какой стороны посмотреть, а вам зачем?
 
не инспектор, не баись! скажем так, проработал квартал - денег не получал. во-втором квартале получил за первый. проработал еще два квартала и вообще не получил денег.

Из далека начал)) с таким сложным вопросом нужно обращацца к адвокату!:D
 
ладно, глубже копнем... как понимаете, времена сейчас для всех тяжелые. поэтому сотрудник для того, чтобы жить было за что зарегистрировался в центре занятости и в первом квартале получал там деньги. Хотел иметь живые деньги, а потом или отдать долг ЦЗ (с полученной с опозданием ЗП) или проскочить. проскочить не вышло - в налоговой нарыли, что по ИНН человека платили налоги в 1 квартале. он бы и отдал - но нечем - за 2 и 3 квартал вообще не выплатили и уволили, а за первый квартал деньги за этот срок уже ушли. ЦЗ интерпретировал сведения из налоговой как факт трудовых отношений и требует возврат денег. сотрудник на основании того, что законы фирмой постоянно нарушаются желает или отложить решение суда по делу ЦЗ или вообще его отменить, поскольку фирма, возможно, занимается мошенническими действиями.
 
Ну терь все стало на свои места. ТС мошенник однако. Пойду доложу, тут де то бэх по форуму шляецца
 
а с какой позиции мошенник? если работодатель или если сотрудник? или и тот и другой злодеи?
 
А то зависит от того хто ты :-)
 
Я понял))) ТС налоговый инспектор который пытаецца пришить фирме не выплату?))

Так работник получил деньги или возможно позже получил???

То пишет шо работник ни хрена не получал, потом пишет шо (возможно позже через кассу получил). ты определись сначала

ага
 
ладно, глубже копнем... как понимаете, времена сейчас для всех тяжелые. поэтому сотрудник для того, чтобы жить было за что зарегистрировался в центре занятости и в первом квартале получал там деньги. Хотел иметь живые деньги, а потом или отдать долг ЦЗ (с полученной с опозданием ЗП) или проскочить. проскочить не вышло - в налоговой нарыли, что по ИНН человека платили налоги в 1 квартале. он бы и отдал - но нечем - за 2 и 3 квартал вообще не выплатили и уволили, а за первый квартал деньги за этот срок уже ушли. ЦЗ интерпретировал сведения из налоговой как факт трудовых отношений и требует возврат денег. сотрудник на основании того, что законы фирмой постоянно нарушаются желает или отложить решение суда по делу ЦЗ или вообще его отменить, поскольку фирма, возможно, занимается мошенническими действиями.

Аааа, так уже есть и решение суда, вот оно что , запутанное дельце. Так в чём вопрос? Возможно мошеничество? да кто ж его знает, доказывать нужно.
 
Назад
Зверху Знизу