это всё понятно,Где они учились?Вот ты говоришь эфективный менеджер,где получил образование?Кто у тебя в группе рабочей или ты один?
Образование , это кто как уж получает. У меня базовое инженерное УДХТУ и экономическое БНАУ, ну ещё есть преподавательское (это пару лет при университете курсов, для права преподавания), которое иногда достаточно полезное.
Кандидатские считать не будем, каждый может сказать как они получаются и т.д. До докторской не дотянул, не очень хочется тратить время. А опыт, ну он тоже у каждого свой.Долго биографию рассказывать.
Группы нету, я не внешний управляющий, я управленец, который работает с тем что есть в условиях ограниченного ресурса, т.е ремонтирует механизм, и потом его передаёт пользователю. Если ты приводишь свой коллектив на предприятие а потом с ним уходишь, кому такое нужно. Собственник должен получить работающее предприятие, компанию и т.д, потому работать приходилось именно в той среде, ну разве что менять на месте и т.д. Как правило проблема предприятия в неправильной организации процесса какого то, часто это контроль, часто управление, иногда технология, в общем везде своё , как правило 5-10% работы это максимум что нужно менять в организации работы, а чаще и того меньше.
Сейчас у меня работает команда из нескольких человек, именно для упрощения моей работы, так сказать в облегчение и помощь, они помогают мне контролировать и управлять всеми программами , которыми я занимаюсь, но это мой бизнес и мои хобби. Кризисным менеджментом я сейчас не занимаюсь, хотя несколько вариантов , которые мне показались интересными мог взять, но хозяева не на прямую вышли а через посредников, а посредники хотели "благодарность" им совершенно пофиг что будет там у хозяина, потому не знаю, что они донесли хозяину, мне просто заявили, что мои условия его не устроили. Ну их условия меня тоже не устроили. Согласитесь, человек платящий более миллиона гривен в год налогов, как физ лицо (эту информацию они как любой могли пробить) должен отказаться от участия во всех своих программах, брать предприятие с 70-ти милионнным долгом, с заложенными всеми помещениями, просроченым кредитом, с численностью работников четверть от штатного, с долгами по зарплате более года, за зарплату 30 тысяч грн, при том нулевые инвестиции, но над ним будет "разрешающий" и ве операции (вплоть до 5-ти грн) должны одобряться откуда то ещё (типа от хозяина). Я подумал, что это шутка в начале, потому задал только один вопрос, зачем это мне? На что получил резонный ответ: "многие хотят на это место". До сих пор в а(х)уе. В общем такие сейчас наниматели.
Реально цена такой работы, это от 2 до 10% стоимости предприятия (как правило она выдаётся акциями или эквивалентом деньгами, на усмотрение хозяина, когда показатели совпали с заявлеными). Но бывают случаи и денежные.
К примеру на одном предприятии с годовым убытком 7 миллионов (давно это было) я предложил вариант, директорская зарплата (300грн) и в течении трёх лет выход на 2 миллиона дохода , за это я получаю миллион на руки. Тоже был посредник, он сказал что дофига я хочу, типа это наглость, хозяину сообщил что то несуразное и т.д, в общем порекомендовал другого "своего" человека, он начал быстро выводить активы, хозяин просёк активность, начал искать со стороны кто поможет разобраться, таким путём вышел на меня, потом всё выяснилось, мы договорились, если не считать , что ставленник успел недвижимости переоформить на полтора миллиона и мы эти сделки пол года отвоёвывали а на него было открыто уголовное дело, то через два года предприятие вышло на 800 тысяч девидендов. Но хозяин решил быстро продать , пока на подъёме, мне заплатил, хоть результата я и не довёл до обещанного, директора новых хозяев ввел в курс дела (в начале он с опаской и недоверием меня воспринимал, сын нового хозяина, но достаточно грамотный), потом предложил остаться у него в замах. Я отказался, хотя через несколько лет занимался другим их предприятием, купленным в пике падения.
Зачем я пишу эти выдуманные истории? нет, не что бы похвастаться, как я уже уточнял, у каждого своя работа, я свою люблю и умею делать, ничем не лучше врача, делающего средние операции и далеко не дотягиваю до кардиологов, делающих операции на сердце. Важно понять Вам молодые люди, что бизнес это такая же работа , как и остальное и ей тоже нужно учиться и постоянно совершенствовать свои знания и навыки.
Сейчас я занимаюсь множеством проектов, какие рентабельные, какие нет, занимаюсь всем, что вызывает у меня интерес (какие мои, какие в партнёрстве, но на себя и партнёров, совершенно без внешнего контроля). Стараюсь работать в таком режиме, что бы денег постоянно не хватало (на себя мне достаточно, так как потребности маленькие, нам много не нужно. но всё что нужно можем себе позволить), но вот чего не хватает, так это ресурса, человеческого, временного. технологического, информационного и т.д. В общем превратил свою работу с любимой в хобби, это занимает может и больше сил, но приносит абсолютно другое удовольствие, как повару жарить шашлык себе на даче.
Кстати, по поводу фабрики сухофруктов, в конце апреля я таки купил то здание, что уже пол года думал, вчера подали документы на организацию компании ТОВ "СУШАРИК" , в четверг начинаются ремонтные работы, так что вполне вероятно, что через пять-шесть лет начнёт работу новая фабрика по сушке овощей, фруктов и трав.
Много текста, для тех кто любит почитать
, для критиков пусть будет такой вариант: Придуманный поучительный рассказ.
