Работодателей хотят заставить трудоустраивать людей предпенсионного возраста

Работодателей хотят заставить трудоустраивать людей предпенсионного возраста

За объявление работодателя о трудоустройстве с указанием возраста будут штрафовать. В Верховной Раде зарегистрирован законопроект, который должен защитить тех, кому около 50 лет



Людям предпенсионного возраста сегодня все сложнее найти работу – в объявлениях в основном всегда указывается возраст до 40 лет. Депутаты предлагают, чтобы при отказе работодатель выдавал соискателю письменное объяснение - с ним тогда можно пойти в суд, передают Подробности.

«Если этот законопроект станет законом, то объявление о приеме на работу человека до 40 лет будет обжаловано в суде. Это незаконное объявление. Кто имеет право в нашей стране определять, что человек в 55 лет хуже работает, чем 30-летний? Это иллюзия, миф и дискриминация», - говорит один из авторов законопроекта, нардеп Олег Зарубинский.

Законопроект о дискриминации планируют рассмотреть на нынешней сессии Верховной Рады.

Ну так не будут принимать по причине профнепригодности. Очередное "нужное" нововведение. Работодатель всегда найдет причину, по которой он может не принять человека предпенсионного возраста, беременную женщину или мать малолетних детей.

будут писать тебуюцца менеджеры " выглядящие на 20-25 лет"

А в реальности ничего не изменится, ну уберут из объявлений ограничения по возрасту, а брать на работу, как и раньше, не будут, только мотивировать отказ будут не возрастом, а другими причинами.

Ну теперь заживем!

ЗЫ а голосовать уже будут сенсорными кнопками?