Основная работа vs избирательная комиссия

Основная работа vs избирательная комиссия

Стал членом окружной избирательной комиссии на свою голову. Как бы все ничего, но возникли терки на основной работе (коммерческая структура).
Если мне скажем понадобится отсутствовать на работе из-за участия в мероприятиях в комиссии, то мне шеф озвучил, что либо пиши эти дни за свой счет, либо отгул за счет отпуска, либо если не будешь на работе - то засчитаем как прогул. И еще идут угрозы "может мы и расстанемся с тобой, раз ты такой"...
Консультировался у юриста в изберкоме (правда по телефону) - это противоречит закону Украины. Якобы это препятствует выполнению обязанностей в комиссии. Там зарплата должна сохраняться.
Поэтому такие вопросы к общественности:
1. Пока не нашел ссылку на сам закон, где бы это было написано - может кто знает?
2. Как бы поступили Вы? Стоит ли "бодаться"? Достала такая херня...

за свой счет взять и все дела...

или испортить отношения на работе и готовиться к увольнению за какую-либо мелочь в скором будущем

если Вам важна Ваша основная работа - берите за свой счет. Можно идти на принцип и действовать согласно законодательству. Но долго ли Вы на такой работе протянете, да и сильно ли там Вас ценят, если так ставят перед фактом?

Ну раз из 30 человек после всех сокращений оставили 10 (включая директора, главбуха...) - то наверное как-то ценят.

majorka сказав(ла):

за свой счет взять и все дела...

или испортить отношения на работе и готовиться к увольнению за какую-либо мелочь в скором будущем

Натисніть, щоб розгорнути...

Неохота терять деньги на работе... Тем более я так понял - закон на моей стороне. Фирма то не "левая", налоги платит... Почему не действовать в рамках закона?

Оп-па... а тема уже в "Юридическом"... Оперативно!

Eugenius сказав(ла):

Неохота терять деньги на работе... Тем более я так понял - закон на моей стороне. Почему не действовать в рамках закона?
Фирма то не "левая", налоги платит...

Натисніть, щоб розгорнути...

Выборы пройдут- на что жить будете? Вас на работе не сократили, потому, что нужны как работник, а не как единица в штате.
Поэтому и платит налоги, что люди работают.

– Где там служить! Прихожане по городам разбежались, сокровища ищут.
отец Федор

Натисніть, щоб розгорнути...

ТС от Вы шото путаете.Наверное не в окружной а в Учстковой комиссии?Ибо окружная вся работает на полной з.плате и освобождена от осн.работы на время выборов.А участковая- освобождены и там их з.плата всего три человека-пред. или зам.или секретарь.А обычный освобожден только день выборов и подсчёта голосов- оф.оплата 121 грн.Кстати,кому сколько реально кандидат обещал и заплатил Кроме 121грн.?

Только плиз-без Полытыки.Голые цифири.Один знакомый агитатор в ПРУ-130 гривен и 100 у.е.за месяцОбещано 1400 грн.Другой в БЮТ-250 грн.Сулили 500грн.Бе3 эмоций.Одни цифири,плиз.

LEZVIE сказав(ла):

ТС от Вы шото путаете.Наверное не в окружной а в Учстковой комиссии?Ибо окружная вся работает на полной з.плате и освобождена от осн.работы на время выборов.А участковая- освобождены и там их з.плата всего три человека-пред. или зам.или секретарь.А обычный освобожден только день выборов и подсчёта голосов- оф.оплата 121 грн.Кстати,кому сколько реально кандидат обещал и заплатил Кроме 121грн.?

Только плиз-без Полытыки.Голые цифири.Один знакомый агитатор в ПРУ-130 гривен и 100 у.е.за месяцОбещано 1400 грн.Другой в БЮТ-250 грн.Сулили 500грн.Бе3 эмоций.Одни цифири,плиз.

Натисніть, щоб розгорнути...

Да, извините ... действительно попутал!
Конечно, "дільнична виборча комісія" - "участковая комиссия". Писал текст на эмоциях...

Ну так с этого места поподробнееВы освобождённый член комиссии?Или просто присутствующий?На день выборов? Выясните в своём штабе.

Не освобожденный. Но у нас есть дежурства на участке, когда надо торчать там 5 часов в день. Пока выкручивался из ситуации. Но допустим 18 января после голосования, например не успею к 9 утра на работу - и мне засчитают прогул или опоздание, хотя разобраться - это не правильно.

Eugenius сказав(ла):

1. Пока не нашел ссылку на сам закон, где бы это было написано - может кто знает?
2. Как бы поступили Вы? Стоит ли "бодаться"? Достала такая херня...

Натисніть, щоб розгорнути...

1. ЗУ "Про вибори Президента України" №474-14 от 05.03.1999 Последняя редакция 19.10.2009

Ознакомиться можно на сайте Верховной Рады

2. Думаю вначале стоит попробовать договориться с начальством и с комиссией, наверняка можно будет согласовать свой график дежурств с основной работой. Ну а поругаться если что-то не получится всегда успеете.

На день выборов и следующий за ним(ночь подсчёта голосов)окружная комиссия обязана выдать на работу оф.бланк с печатями и подписями,уведомляя руководителя что Вас не будет в эти дни на работе по 3акону о выборах.Теребите преда комиссии!А дежурство-3а коньяк поговорите с другим.В графике Вы-в реале он.Только стоит мозго...бка этих 121 грн.Лучше сразу отказаться.

по закону, если Вас не отпускают на заседание комиссии, или на Ваше дежурство, или на день голосования и т.д., то руководителю грозит минимум административная ответственность. не помню номера статьи на память, но, кажется, 212 с каким-то номером.
то есть приносите начальству справку из УИК о том, когда у Вас заседания и т.д. - и Вас не имеют права не отпустить.

с другой стороны, выборы пройдут, отношения испорчены...
так что решайте сами

Eugenius сказав(ла):

Ну раз из 30 человек после всех сокращений оставили 10 (включая директора, главбуха...) - то наверное как-то ценят.


Неохота терять деньги на работе... Тем более я так понял - закон на моей стороне. Фирма то не "левая", налоги платит... Почему не действовать в рамках закона?

Оп-па... а тема уже в "Юридическом"... Оперативно!

Натисніть, щоб розгорнути...

вопросы не ко мне, но после этого Вас "попросят выйти" за какую-нить мелочь, так оооч. часто бывает...

LEZVIE сказав(ла):

На день выборов и следующий за ним(ночь подсчёта голосов)окружная комиссия обязана выдать на работу оф.бланк с печатями и подписями,уведомляя руководителя что Вас не будет в эти дни на работе по 3акону о выборах.Теребите преда комиссии!А дежурство-3а коньяк поговорите с другим.В графике Вы-в реале он.Только стоит мозго...бка этих 121 грн.Лучше сразу отказаться.

Натисніть, щоб розгорнути...

Да, Вы правы, мозго..ка присутствует. Хороши все эти комиссии для тех, кто работает в гос.структурах.

Gelios сказав(ла):

по закону, если Вас не отпускают на заседание комиссии, или на Ваше дежурство, или на день голосования и т.д., то руководителю грозит минимум административная ответственность. не помню номера статьи на память, но, кажется, 212 с каким-то номером.
то есть приносите начальству справку из УИК о том, когда у Вас заседания и т.д. - и Вас не имеют права не отпустить.

с другой стороны, выборы пройдут, отношения испорчены...
так что решайте сами

Натисніть, щоб розгорнути...

И кстати, вот так всегда. Я ведь не прогуливаю, не занимаюсь саботажем. Просто действую в рамках закона и отстаиваю свои права - а в итоге отношения портятся. У нас вообще по-моему в стране работник по определению не может быть прав... увы.

majorka сказав(ла):

вопросы не ко мне, но после этого Вас "попросят выйти" за какую-нить мелочь, так оооч. часто бывает...

Натисніть, щоб розгорнути...

Увы, тоже знаю такие случаи.

фирма частная - скажут завтра не приходите на работу и все дела вот и все споры, если вы конечно не супер уникум спец