4000 грн на місяць

Профсоюз защита трудовых и соц.экон.прав

  • Автор теми Автор теми еюа
  • Дата створення Дата створення

Я вижу в «Обрий» хорошие человеческие качества.
Во-первых, он не трус.
Во-вторых, знающий определённые нюансы.
В-третьих, понимающий.
В-четвертых, умеющий слушать.
Кроме того, он может анализировать.
Короче, я хотел бы быть с таким человеком в одной команде.
Все просто!
-
 
Я вижу в «Обрий» хорошие человеческие качества.
Во-первых, он не трус.
Во-вторых, знающий определённые нюансы.
В-третьих, понимающий.
В-четвертых, умеющий слушать.
Кроме того, он может анализировать.
Короче, я хотел бы быть с таким человеком в одной команде.
Все просто!
-

Какая "одна команда"? О чем вы?

Встречаться? Зачем?
Я не вижу потенциально никаких перспектив от встречи, особенно для себя.

П.С. У меня очень много прошло примеров таких организаций перед глазами и я прекрасно знаю перспективу и дальнейший результат.
 
Какая "одна команда"? О чем вы?
Встречаться? Зачем?
Я не вижу потенциально никаких перспектив от встречи, особенно для себя.
П.С. У меня очень много прошло примеров таких организаций перед глазами и я прекрасно знаю перспективу и дальнейший результат.

Юрий Анатольевич . Займись каким нибудь полезным делом.:іржач:
Ты уже "затрахал" всех не только в профсоюзе, но и на форуме своими глубокими знаниями ..:іржач:
 
У меня очень много прошло примеров таких организаций перед глазами и я прекрасно знаю перспективу и дальнейший результат.

Пробовать надо … Ведь и в правилах бывают исключения.
______________________________________________________

Я задал вопрос и «по классике» получил три ответа.


Стаття 1. Визначення термінів

первинна організація профспілки - добровільне об'єднання
членів профспілки, які, як правило, працюють на одному
підприємстві, в установі, організації незалежно від форми
власності і виду господарювання або у фізичної особи, яка
використовує найману працю, або забезпечують себе роботою
самостійно, або навчаються в одному навчальному закладі;
-
Обязательно ли члены первичной организации должны работать на одном предприятии?
-



нет, не обязательно. Могут вообще нигде не работать.

С точки зрения Закона - не обязательно.

А вообще, закон указывает основное. Частное - прописывается в Уставе.

Стаття 10. Членами Профспілки можуть бути особи, які визнають І виконують Статут Проф-спілки та сплачують членські внески.
У виняткових випадках за рішенням виборного органу організації Профспілки допускається подвійне членство.

Но это просто мнения. (мнение должно на чём-то основываться)!
В данном случае я полностью согласен с Дядя Вадя потому, что это очевидно из текста Закона.

jek1 привел в пример ст.10 Устава в которой говорится о том, что членство в профсоюзе вообще не имеет никакого отношения к работе!
 
Останнє редагування:
Я попробую на самом тексте ст.1 Закона Украины «О профсоюзах ...» доказать, что прав Дядя Вадя, который также, как и я утверждает : члены первичной профсоюзной организации Не обязательно должны работать на одном предприятии, (это их право)!, а кроме того могут вообще не работать!
.
Если бы был прав Луценко,djek1, предс. Областного комитета нашего профсоюза и все ему подчиненные люди, то ст.1 выглядела бы вот так:

З*А*К*О*Н У*К*Р*А*Ї*Н*И
Про професійні спілки,
їх права та гарантії діяльності

Розділ I
ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

Стаття 1. Визначення термінів

первинна організація профспілки - добровільне об'єднання
членів профспілки, які працюють на одному
підприємстві,
в установі, організації незалежно від форми
власності і виду господарювання або у фізичної особи, яка
використовує найману працю, або забезпечують себе роботою
самостійно, або навчаються в одному навчальному закладі;
.
Но в тексте Закона она выглядит следующим образом:

З*А*К*О*Н У*К*Р*А*Ї*Н*И
Про професійні спілки,
їх права та гарантії діяльності

Розділ I
ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

Стаття 1. Визначення термінів

первинна організація профспілки - добровільне об'єднання
членів профспілки, які, як правило, працюють на одному
підприємстві, в установі, організації незалежно від форми
власності і виду господарювання або у фізичної особи, яка
використовує найману працю, або забезпечують себе роботою
самостійно, або навчаються в одному навчальному закладі;
.
Я уделяю такое внимание этому вопросу именно потому, что меня попытались исключить из членов профсоюза за то, что я на данный момент не являюсь работником КП "Муниципальная охрана"!
 
Останнє редагування:
Я уделяю такое внимание этому вопросу именно потому, что меня попытались исключить из членов профсоюза за то, что я на данный момент не являюсь работником КП "Муниципальная охрана"!
Да понятно, что вам хочется не работать, а бороться, руководить и "принимать участие в управлении предприятием" :) Это же лучше, чем работать! :rolleyes:
 
еюа, вы занимаетесь хуйнёй.

Вас исключить из членов профсоюза может собрание/конференция или профком (смотрите как у вас в Уставе записано), правильно?
Они это и сделали, так?
Сослались на ст. 13 Устава? Так они могут найти в Уставе (наверняка есть) статью исключения из членов профсоюза за нарушение Устава/неуплату взносов/осуществления действий, наносящих ущерб организации и т.д.

Я НЕ понимаю, зачем стремиться в организацию, тем более её возглавить, если сами члены организации не хотят вас там видеть?
Нонсенс!
 
еюа, вы занимаетесь хуйнёй.

Вас исключить из членов профсоюза может собрание/конференция или профком (смотрите как у вас в Уставе записано), правильно?
Они это и сделали, так?
Сослались на ст. 13 Устава? Так они могут найти в Уставе (наверняка есть) статью исключения из членов профсоюза за нарушение Устава/неуплату взносов/осуществления действий, наносящих ущерб организации и т.д.

Я НЕ понимаю, зачем стремиться в организацию, тем более её возглавить, если сами члены организации не хотят вас там видеть?
Нонсенс!

Это точно сказано. Не в бровь а в глаз ...;)
 
Вас исключить из членов профсоюза может собрание/конференция или профком (смотрите как у вас в Уставе записано), правильно?

Я НЕ понимаю, зачем стремиться в организацию, тем более её возглавить, если сами члены организации не хотят вас там видеть?
Нонсенс!

Я открою Вам небольшой секрет. На учете в первичной профсоюзной организации КП «Муниципальная охрана» состоит 8 человек.

Пятеро из 8 понятия не имеют ни о каком собрании. Собрания просто не было. Была попытка джека переизбрать профорганизатора написав левый протокол — это было!

Так, что мне никуда возвращаться не надо — потому , что я никуда не уходил. Всем я думаю известно, что собрание принимает решение более 50% голосов.
 
Останнє редагування:
Обрий, у меня критерий простой: Если директор, председатель областного комитета и все, кто привык жить бесконтрольно — уговаривают членов профсоюза переизбрать профорганизатора — значит я всё делаю правильно!



Вот моё письмо директору по поводу задержки зарплаты и ответ директора.
 

Вкладення

Останнє редагування:
Я открою Вам небольшой секрет. На учете в первичной профсоюзной организации КП «Муниципальная охрана» состоит 8 человек.

Пятеро из 8 понятия не имеют ни о каком собрании. Собрания просто не было. Была попытка джека переизбрать профорганизатора написав левый протокол — это было!

Так, что мне никуда возвращаться не надо — потому , что я никуда не уходил. Всем я думаю известно, что собрание принимает решение более 50% голосов.

1. Если 5 человек не знали о собрании, то они могут его собрать сами и переизбрать Джека, правильно? Но они этого не делают. Почему?

2. Еще раз вопрос - зачем стремиться в профорганизацию, если 1/3 вас там не желает видеть, а 2/3 - похую происходящее?

3. А это всем участникам данного процесса.
Если вы не можете организоваться 8-ю людьми и у вас конфликты, то речь о увеличении численности и идти не может. Организация уже, по сути, мертва.

Обрий, у меня критерий простой: Если директор, председатель областного комитета и все, кто привык жить бесконтрольно — уговаривают членов профсоюза переизбрать профорганизатора — значит я всё делаю правильно!
Значит у вас хреновые члены профсоюза и вам с ними не по пути.
Где к письму приложены жалобы сотрудников, и на каком основании директор должен раскрывать вам персональные данные по работникам и их зарплате, да еще в письменном виде?

Он не просит раскрывать персональные данные. В письме идет речь о сроках - запрос написан вполне корректно и адекватно.

П.С. Хотя при упоминании жалоб работников вполне логично их приложить.
 
он просит к ответу прижожить справку, мол такой-то работник-такая-то задолженность. С какого перепугу кто-то должен получить справку, сколько мне должны?

Не читайте между строк - там этого нет.
Я увидел только вопрос - почему и запрос по срокам.
 
П.С. Хотя при упоминании жалоб работников вполне логично их приложить.

История этого письма проста.
Я посетил несколько «постов охраны» и разговаривал с охранниками.
Некоторые из них сказали, что зарплату за март (это было 24 апреля)
еще не платили. Этого для меня было достаточно, чтобы появилось это письмо. Мне не нужны письменные жалобы.
.
Кстати, после этого письма зарплату за май выплатили до 07 июня.
Важен результат!



Я напомню о каком письме идет речь.



Единственное чего мы добились за год это то, что в июне 2012г. Нашу первичную профсоюзную организацию в упор не видели.
.Сейчас директор знает, что если профсоюз указал на какие-то нарушения их нужно устранить до того, как придут контролирующие органы и эти нарушения придется устранять расставаясь при этом с каким-то количеством денежных знаков.
.
Я думаю это не много, но и не мало.
 

Вкладення

Останнє редагування:
Уважаемые юристы Вы мне поможете доказать в суде джекам, луценкам и т.*п., что члены первичной профсоюзной организации могут работать на разных предприятиях или временно не работать, а основное это желание конкретного человека быть членом именно этой первичной организации. (и никто не имеет права указывать, советовать быть или не быть кроме самой первичной организации, а все указания можно расценивать как вмешательство в законную деятельность профсоюза).

Тем более, что часть 2 ст.11 ЗУ «О прфсоюзах ...» выглядит следующим образом:
Стаття 11. Статус професійних спілок

Статус первинних мають профспілки чи організації профспілки,
які діють на підприємстві, в установі, організації, навчальному
закладі або об'єднують членів профспілки, які забезпечують себе
роботою самостійно чи працюють на різних підприємствах, в
установах, організаціях або у фізичних осіб.
 
Уважаемые юристы Вы мне поможете доказать в суде джекам, луценкам
вы про свой случай?
а что здесь доказывать.. зачем профсоюзу .. прогульщик???
вы докажите, что умеете достигать цели - восстановитесь на работе..
и можно будет говорить дальше.. а так.. борьба ради борьбы..
 
Уважаемые юристы Вы мне поможете доказать в суде джекам, луценкам и т.*п., что члены первичной профсоюзной организации могут работать на разных предприятиях или временно не работать, а основное это желание конкретного человека быть членом именно этой первичной организации. (и никто не имеет права указывать, советовать быть или не быть кроме самой первичной организации, а все указания можно расценивать как вмешательство в законную деятельность профсоюза).

Тем более, что часть 2 ст.11 ЗУ «О прфсоюзах ...» выглядит следующим образом:
Стаття 11. Статус професійних спілок

Статус первинних мають профспілки чи організації профспілки,
які діють на підприємстві, в установі, організації, навчальному
закладі або об'єднують членів профспілки, які забезпечують себе
роботою самостійно чи працюють на різних підприємствах, в
установах, організаціях або у фізичних осіб.


Здесь по-моему ни одного слова о «моём случае».
А зачем профсоюзу «прогульщик» решать профсоюзу , а не Вам Татьяна!
 
Кстати о профсоюзах и бескомпромиссной борьбе ради борьбы:
В США власти города Детройта обратились в суд с просьбой признать город банкротом, сообщает Reuters.
...
Детройт в последние годы переживает сильный упадок, выраженный в прекращении значительного числа крупных производств на фоне роста преступности и громких коррупционных скандалов. Население города с 1950 года сократилось с 1,8
⚠ Тільки зареєстровані користувачі бачать весь контент та не бачать рекламу.

Это к тому, что нужно уметь договариваться.
 
Это к тому, что нужно уметь договариваться.

Договариваться и становиться в позу на 4 конечности (и "мужать") - разные вещи.



Господин Луценко, Вы говорили еюа ведет беседу сам с собою — я не могу слово вставить ! Это радует.
 
Останнє редагування:
Назад
Зверху Знизу